以台灣來說，你去公家機關工作，就算是以前曾經在私人企業工作，公家機關也是會
承認你以前的資歷
可是當你曾經當過公務員、志願役，或是曾經在學校工作(像是研究助理)....等公家機
關工作，民間企業幾乎都不會承認你這個資歷，這樣不就是沒有工作平等權嗎??

嘻嘻 因為就是__啊

你在民間工作10年 再考上公職，會被承認什麼…？

不見得，我聽過同學當了七八年的法官助理，去應徵私人企業也是五萬塊起薪，也有以前在公家單位約聘的幹事，

普遍大眾依舊認為公務員跟20年前一樣輕鬆吧

除非本來就在公家機關 不然什麼都不會承認阿

主要還是看在公家機關的時間做過什麼不過我們這單位出去的耐操好用很獲得私人公司讚賞呢

看在公家機關做什麼吧 內容百百種

那是一堆人的刻板印象 有些單位出來的工作也不難找像是熟悉審查業務的業界也很愛

如果是跟公部門打交道的崗位有加分效果吧

政商關係有用

小朋友才會覺得公家的能力出來很差 倒是私人差的滿街跑

我同學去公家做行政30K起跳，之後跑去私人企業剩25K

一堆政府高官跟教授出來還不是在私人爽當董事長還是顧問

樓上，那是因為要利用他以前在公家機關時的人脈

大部分都沒屁用啊？ 大部份哦！拿少數例子 就不用在哪裡自慰

公家有猛有廢 公家單位監管越緊 外面私企越需要相關經驗

看做什麼吧 有些經驗就有加分啊

比如金管會跳外商銀 公平會跳外商直銷 食藥署外商藥廠監管不緊的就沒屁用 如一般市政單位 收垃圾環保署等等更不用說司法官跳事務所 智財局跳專利所 裁判直接轉球員

公家廢的比例太高，光是看新聞就一狗票了

隔行如隔山 會坐井觀天認為公單位沒屁用多半是監管低行業但以上這些案例的產業 對公部門經驗可是給大加分相對的優秀四大畢業生也會比較愛去這些公部門 正向循環還很多台大情侶 老公在外面外商 老婆考進來爽放育嬰假不放育嬰假的時候各種內褲線

我的意思是不能以偏概全 不是所有公務都很廢 如果在公家已經做的不錯那跳到私人反而是加分

說什麼承認不承認都是公司拿來砍價的理由而已，如果真的想要聘這個人，年資什麼的根本不是理由。又不是年資多就一定比較好用。

你有人脈的根本不怕哪邊出去的阿

認識私人公司的審查單位，也很有用

公務員業務樣態這麼多種當然是有些資歷有用 有些沒有用

有的時候不承認只是在砍價錢...

等等 公家機關會承認私企的資歷?

有的時候民間公司不用鳥公家規定 招來的人綁手綁腳不會做事不過有些民航工作 航空業還是會要的

金保央行金管會財稅人員，企業更要吧

完全看你的工作經驗能不能累計 你在超商打工一百年也還是一樣22K

公家最好承認私人啦

公家機關也是會承認你以前的資歷？頂多是約聘的

公家大部分都是OP和服務業性質...外加無失業壓力不會持續精進

不承認就拉倒不是,有必要跟他鑽牛角尖嗎XDDD

53樓中肯，就是因為這樣才會廢

因為公務人員爛啊

公家跳私人都是因為人脈不是什麼工作能力，很多公家主管做事慢吞吞時效差能力差，遇到以前主管乖的和安純一樣這種情況尤其在做政府標案時尤為明顯

公務機關沒有在承認民間資歷吧 = = ，連同樣公職辭職後考上不同職系的公職要辦理提敘都有爭議了 orz

因為公務員___呀～

食藥署跳外商藥廠滿吃香

為什麼要承認?

公家也不承認私人的資歷阿