[問題] 二次面試問題 只有人資面試

作者: luckydogasdf (marco)   2018-05-11 15:23:56
想請問一下各位大大
最近有個測試工程師的二次面試機會
但自己因為緊張表現的不太好
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第一次面試時跟單位主管聊的還不錯
他說他沒有什麼大問題,可能會有其他主管
約我二面,沒隔幾天人資約我二面。
第二次面試,只有人資跟我面試跟一個小考試,
她問了我一些學經歷的問題跟時間點
(為什麼延畢跟過去工作時間都不太長的原因)
我就照實說了;她很親切的跟我說了一下福利
,問了我希望待遇,說核薪需要1-2週,但這次
面試就只有人資,沒自我介紹、沒問人格特質等
就聊一下學經歷跟談福利、薪資、過去上班時間
、過去薪資等等!
是不是沒機會了呀?查了一下大家的經驗
這是不是打發我回家吃自己的概念@@?
感謝有類似經驗的大大分享一下
作者: fanix21 (在激激歪歪我就揍你)   2018-05-11 15:48:00
看公司大小,小公司主管決定權最大HR擋不擋沒用
作者: luckydogasdf (marco)   2018-05-11 15:50:00
大公司.....而且單位主管說公司人資權利很大@@看來是gg了
作者: cityhunter04 (無聊的乖小孩 )   2018-05-11 15:50:00
自己google很難?
作者: alternate (plan B)   2018-05-11 16:00:00
要打發你寄個信或無聲卡就好 幹嘛還約你浪費他時間應該是主管剛好有事 或是想直接錄取你吧
作者: luckydogasdf (marco)   2018-05-11 16:21:00
謝謝各位大大建議,有google過二面問題,沒看到只有人資面試的相關資訊才發文,多有打擾抱歉
作者: jcjan (None)   2018-05-11 16:27:00
HR收集資訊供有人事權主管決策參考, 有面有機會!
作者: luckydogasdf (marco)   2018-05-11 16:58:00
謝謝jc大,希望有好消息^_^'

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