小的最近剛換工作不久
工作內容跟產業都很喜歡
雖然工作負責範圍很大
要一人兼多職
但是我還是覺得應該可以應付
只不過這兩天開始思考去留
原因是因為一個女主管
此位女主管掌有大權 ，算是公司裡
非常受老闆重視的人物
不過她比較容易情緒化 ，所有事情都要照他的去做 ，常常把事情想的很容易
一不順她的心就把你當狗教訓斥你
或是酸你
完全是屬於威權類型 ，所以也無法跟他解釋（會被認為頂嘴沒大沒小）
上周為了幫她做東西一直被盯被唸（不是工作範圍要做的）
突然就覺得心很累
害怕以後依然是這種模式
而且如果以後他要我幫忙我卻要做自己職責的工作因而有所衝突
到底是該怎麼辦才好（這類型你不可能拒絕他的要求）
所以雖然工作各方面都是符合我的理想
但是因為這個未爆彈 是否應該就離職比較好 ………（因為大概已經黑掉了 ……）

洽詢心理醫生相關建議

主管也有跟你一樣的痛苦.他的上司....要看醫生,兩人一起去可打折.

好主管貴人很重要 不行不要浪費時間了有徵兆就快逃吧

換吧 不然這種環境 你能撐多久？

唉 同情您

其實不少公司主管都是這樣。我覺得如果你打定想要走了，再遇到把你當下人使喚時，勇敢說出自己想法。如果她真的怒了，也沒差，反正都要走了。反之，說不定有奇蹟出現XD

沒有完美的職場，討人厭給壓力的主管到處都有，離開那裡也不能保證下個公司不會遇到類似情形，這時候可培養你和這類主管的溝通方式及抗壓性，如果真的受不了就離職吧

坦白說這種很多事無法溝通的

看你這樣描述主管 不黑妳黑誰阿 單面說詞保留態度

準備後路吧 搞不好會被資遣

呆過某寶生醫部門後 只要女主管待遇再好都不要去

麻煩和你直屬主管溝通

如果決定要走了，當然是要嗆回去

遇到歇斯底里的主管真的會腦神經衰弱

離囉

我現主管也是，因為我不想離開，受不了的我選擇跟她嗆聲，結果他變尊重我了，所以自己權益自己維護，自己的路要自己開創也許我的主管屬於怕壞人型的，你要去找出相處方式

直接嗆她，反正都要黑了！

你知道面試不是主管面試自己，而是你也在面試他

錄音阿 現在就是釣魚賺年終的機會了 懂?

理想不能當飯吃，一樣的處境，我選擇過年前離職換得舒心！

是不是嫁不出去那種女主管?