當初在找工作的時候版上的心得文幫了我不少，雖然拖延了很久而且有些面試內容
的細節我都忘記了，尤其是薪水的部分 或許有些誤差 希望大家不要太介意
但還是希望我這篇文能夠幫助到有需要的人!
先講我的背景
中字輩大學企管系畢業(應屆) 多益885
沒有社團經驗 沒有人資相關專案經驗 沒有比賽經驗
有營隊及打工(外場服務生、兒美補習班助教)經驗 有TQC的PPT&Excel證照
富邦行銷 電話行銷人員
這個是他主動打過來跟我約面試的，我有跟對方說我是要找人資相關工作但我還是
推不掉，所以我就當作去練習面試而去了
工作內容就是打給富邦原有的客戶推銷商品，需要先上課然後考證照才能去打電話
面試過程就是很像聊天 幾乎都是問履歷上的相關問題 有特別問以前有沒有打電訪
的經驗
薪水:考照前25k 考照後28k以上
結果:錄取但沒去
來來超商(OK) 招募專員
去到那邊除了履歷表之外還填寫了性向測驗以及領導風格測試
我覺得領導風格那張很難寫，因為我幾乎沒有當Leader的經驗而且他給的情境都是
職場相關的
有兩關面試 一個是HR一個是HR經理
在第一關時除了履歷相關問題還有被問到為什麼要做HR 對HR的認識等等HR相關問題
一連串問題後HR就告訴我她覺得我應該是因為沒有相關經驗所以沒有自信
而且比起招募比較適合C&B問我能不能接受 我接受之後她就說要換經理來面試我
第二關面試有些問題其實差不多但他還有問到在大學的時候有沒有做過什麼專案、最
重的課是什麼
還有要細講我在營隊裡負責的工作內容、流程以及為什麼要這麼做等等
其實我覺得這是我面試下來感覺對方超級用心的，他們有很認真很仔細地在看履歷
而且很有緣的是那天接待我的人是跟我同大學的學長 經理則是同鄉而且兒子跟我念
同一所高中
薪水:30k
結果:無聲卡
花旗銀行 人資助理(約聘)
這是藝珂介紹的，一開始給我同樣是花旗但一個是教育訓練的另一個是招募
我忘記她講的確切內容但是聽完我是覺得教育訓練的內容比較有趣所以我就選了
不過後來到了花旗那邊之後我聽到的工作內容其實不太一樣
花旗那邊敘述的簡單來說就是補習班導師XDDD
有機會轉正職 因為這個職缺就是前一個轉正職才空出來的 雖然不知道要過多久
磁場感覺跟我不太合，而且我還回答錯問題，我一開口我內心就覺得慘了
薪水:藝珂給我的範圍是28-30k 所以我面試的時候跟對方說28k，不過面試官有反問我
為什麼我覺得我值得28k
結果:未錄取
PS.藝珂通知我結果的時候有提到他們內部有人資缺(不是顧問)，問我要不要面試
我答應了她就說會再通知我
結果我過了一個禮拜都沒有接到通知 再打過去就跟我說沒有職缺...
利芃 人資助理(約聘)
利芃是3M的子公司，地點在觀音，我光是騎車過去就花了我一個多小時
因為公司要開始導入系統，所以才會開了這個缺分擔工作量
但也因為如此這是兩年約而且不會續
工作內容是管理出缺勤、負責新人報到等等
進去應該是可以學到很多東西再轉職的
薪水:現在回想HR好像是說下一關面試會提，但我沒有進到下一關 so...
結果:無聲卡
新光三越 人事課員
我只去了筆試，沒有通過 所以來分享一下我遇到的考題
1.寫出參與過的人資專案內容
2.教育訓練的前中後各要注意什麼
3.擬定一個職務代理人辦法
4.自訂一個人資相關的題目
小聲說 我看到題目真的是有傻了一下QQ
薪水:大學28k 碩士30k
佰德 招募專員
佰德是中高階獵人頭公司，他在人力銀行刊登的內容我看了以為是普通的HR
結果其實也是顧問、業務的那種
面試的過程中他就挑明了我不是他想要的人，但他後來還是跟我聊天分享了下他
對於HR這個工作的認知
神奇的是我面試完離開之後櫃檯的小姐打過來問我要不要去他們另一間派遣公司
面試 那邊業務成分比較少而且辦公室位置就在面試地點樓下而已
去了之後我有點後悔 所謂的業務成分比較少可能就少了五趴而已吧 我想
這間有英文自我介紹跟問答
薪水:沒談到
PS.我去面試前有在版上跟人資版搜過 有人說他們很多帥哥正妹 這點是蠻正確的XDD
全聯 人資助理
這次是經由萬寶華找到這個缺的，萬寶華的態度跟藝珂比起來比較差
到萬寶華會先測試中打 我沒有意識到開始測驗也不知道哪裡開始打以至於時間過了好幾秒
那又是另一個故事了(苦笑
還有要檢測細心度跟有沒有脫窗(誤)的測驗，有兩份，分別是數字跟英文單字
題目中兩邊不一樣要註記(有限時)
做完測驗之後我等超級超級久才有人來跟我面談，而且還不是當初跟我聯絡那位過來
因為她還在簽約...
換到全聯總部要面試前要做性向測驗，面試的內容最讓我印象深刻的有兩個
一個就是福利的部分，約聘沒有三節、年終和員工旅遊感覺蠻正常的不過連停車場也
不能停這點我莫名很在意
還有一個就是對方問我既然英文不錯也在補習班打過工為什麼不繼續當老師，我沒有
預想過會被問這個，就是一個措手不及
當時腦海裡只想到補習班那麼黑誰想繼續阿，不過還是給了一個"官方說法"
薪水:25-26k
結果:無聲卡，連萬寶華都沒有通知我
PS.我到全聯面試那天他們遇到有好多主管要開會 他們超級大聲連門都檔不住而且是
用台語開會好有八點檔的感覺XDD
Kuma Wash 營運企劃專員
這是一間新創公司，在為大家水洗衣服
雖然職位名字看起來一點也不人資 但其實這會需要管理一間店鋪的外送員跟洗衣員也
是有參雜了一些人資工作，比起來也更適合企管系的人
我很喜歡這間公司算是我面試這幾間當中最想去的，而且據他們網站表示，入職之後
就不用自己洗衣服了，這個超吸引我這懶人
當天是在洗衣的店舖面試而不是辦公室，裡頭上班的氛圍很好，而且我覺得很香
不過入職之後會是在內湖上班，雖然沒有硬性規定要到店面做事，但是不去店鋪了解
也沒辦法去深入了解，我自己是很想在店面做做看XDDD
面試官有問到一個二選一題 印象很深，因為我真的一時想不出一個好的理由說服面試官
選項就是:
1.現在原有的這間店:一切的制度流程什麼的都是面試官本人發想出來的，所以選擇這裡就
是邊管理然後優化流程
2.新的據點:會是新的經營管理模式，總而言之就是再創立一個全新的店面
薪水:對方開30k但他說下一關創辦人面試可能還會有異動
結果:無聲卡
某會計事務所 薪資專員
因為這是我現在工作的地方我就不留下名字了
面試當天有兩關面試 HR跟部門經理
有要先做性向測驗跟另一份很像智力測驗的東西 還有一些問答題 像是害怕工作之後會
遇到什麼困難、上一份工作為什麼離職等等
其實兩關問的問題沒有差很多，經理也有問我為什麼不教英文
我那天真的是沒有什麼思考就講補習班太血汗了還違反勞基法
這個面試也有要求英文自我介紹
最後有說他們會打reference call給補習班
面試完隔天就打過來通知我錄取了而且補習班很滿意我 瞬間有點愧咎我講了補習班壞
話 不過也只是瞬間而已
薪水:因為是現在的工作我就不公開說了
以上就是我這個暑假面試的心得，各家開的薪水我就不打出來，想知道的或是還有其他
疑問的歡迎留言或站內信我
想要找人資的工作真的很吃經驗，而且我自己的臨場反應真的是不太好，再加上身旁的
朋友不是繼續升學就是找到工作了
使得我很慌也很灰心甚至到有點自我否定
到最後真的是沒多加考慮就答應了現在的這個Offer
現在也入職一個月了，雖然不是真正的HR但我想這應該可以讓我日後轉職多一個籌碼吧
最後謝謝大家的耐心收看 祝大家一切順利、中秋節快樂!!