[公司] 中國人壽 個人業務助理

作者: fortunemob (瑪莉連連看)   2017-07-02 18:55:29
公司名稱:中國人壽
應徵部門/職務/工作地點:個人助理
欲了解之公司資訊:
其實當初應徵這個工作只是想兼職,但第一天就被砍班,就直接跟主管(襄理)表示時間
收益不符比例,要另覓他職,主管就提出一個方案,表示公司目前有這個助理的方案-但
要考證照,考到之後每個月會加$1000,每個月薪水就是剛好10k。(再次提醒此為兼職)
想問問版友們中壽真的有這個方案嗎??
我後來也有報聘,也開了公司薪轉戶,結果每個月薪水還是主管直接拿現金給我的還沒有
薪資單,我想大概連勞健保都沒有......,總之最近想離職,跟老闆個人簽的合約是說14
天前要先說,目前這個兼職已做4個月,查了下勞基法四個月以上到一年內的需提前10天
說明,也就是說我6/30講的應該7/10就可以離職了,對吧?
講到後面有點變心得...還是希望有熟悉中壽的版友們告訴我一下我是不是被騙慘了~~Q
Q
作者: sisters (小紅 是男的)   2017-07-02 19:03:00
沒薪資單又沒有薪轉有問題吧勞基法3個月以上未滿一年預告期10天不是14天
作者: yu820224 (yu)   2017-07-02 19:43:00
好奇個人助理不是襄理他個人請的嗎 跟中壽本身不是沒關係嗎?
作者: ShrimpHa (這邊 那邊)   2017-07-02 19:54:00
感覺起來應該是業務員個人請的助理
作者: lan1062   2017-07-02 19:55:00
有些業務量大的業務會自己請助理,這個跟保險公司無關私人助理有時也會被要求報聘(幫業務處理一些小客戶之類但中壽是否有這個方案我就不清楚了
作者: FCUsquanto (SQUANTO)   2017-07-02 21:54:00
私人助理跟中壽無關+1
作者: polo125809 (微積分)   2017-07-02 23:58:00
他也沒給你勞健保吧 自己不守法還要你守法照時間離開?

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