2017-04-05 14:05聯合晚報 記者葉卉軒／台北報導
勞動部今天公布兩性利用公立就業服務機構求職概況，調查顯示，2016年男性求職者為34
萬8781人次，求職就業率為70.9%，女性則為37萬9035人次，求職就業率為69.5%，而兩性
求職者的年齡均以「壯年（25~44歲）」的比率最高。
勞動部指出，若按性別觀察近三年資料，男性求職者占全體比率由2014年49.6%降至2016
年47.9%，女性占比由2014年50.4%提高至2016年52.1%；求職就業率男性略高於女性，但
差距逐年縮小，由2014年的2.7個百分點縮小至2016年的1.4個百分點。
至於求職者的年齡，調查發現以「壯年（25~44歲）」的比率最高占50.7%，其次為「中高
齡（45~64歲）」占30.4%。按性別觀察，兩性求職者皆以「壯年（25~44歲）」的比率最
高，分占51.7%及49.8%，其次皆為「中高齡（45~64歲）」分占29.0%及31.7%。
不過，值得注意的是，求職就業率卻是以「中高齡（45~64歲）」最高為72.0%，兩性分別
為71.3%及72.6%，女性甚至高於男性1.3個百分點，「青少年（24歲及以下）」及「壯年
（25~44歲）」求職就業率分別為69.3%及69.4%，男性分別高於女性3.3及2.6個百分點，
「高齡（65歲及以上）」的求職就業率也達69.8%。
在兩性求職者的教育程度調查部分，以「高中（職）」的比率最高占38.1%，其次為「大
學」占31.4%。按性別觀察，兩性求職者均以「高中（職）」的比率最高分占37.1%及
39.0%，其次均為「大學」分占32%及30.9%。
而求職者找工作希望的職業則以「基層技術工、勞力工及其他」的比率最高占29.9%，其
次為「事務支援人員」占17.1%。在求供倍數方面，則以「服務及銷售工作人員」3.21倍
及「技術員及助理專業人員」2.76倍較高，「事務支援人員」0.71倍及「主管及經理人員
」0.87倍較低。
勞動部指出，所謂「求供倍數」是指每一位求職者有幾個工作機會，2016年整體求供倍數
為1.80倍，除「事務支援人員」及「主管及經理人員」僅0.71倍（即1個職缺約有1.4位求
職者競爭）及0.87倍（即1個職缺約有1.2位求職者競爭）呈需求小於供給現象，其餘各職
業別則需求大於供給，以「服務及銷售工作人員」及「技術員及助理專業人員」的求供倍
數3.21倍及2.76倍較高。
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