目前是正職大夜 只做一個多月 想離職就是因為薪水太低 休8天20008 (
之後想去麥當勞做大夜時薪188)
根據勞基法未滿三個月是可以當下告知後直接離職對吧？ 當然薪水還是要拿
今天和店長提要離職 可是店長說要等他找人 我才能走 多久？ 不知道
我該幫店長顧慮找人的問題嗎？ 有義氣的繼續做下去等他找到人？
雇主可以合法反制我頂多是用20008/30乘上班天數發給我 正確嗎？
雇主如果扣薪不發薪 我就直接申訴
這樣離職 以後在統一集團就等於黑了嗎？

勞基法可以先讀一下....

統一也不是隨便進的 黑沒差吧而且 一個底層店員 是擔心黑什麼...3個月以上10天宣告期 你不用等他找到人

你這種低薪水好像是試用期薪水。

你走是對的 大夜 薪水那麼低 趕快閃

印象中月薪制的話，例假日是有給薪的所以除30沒錯

可以直接閃 就看你囉 黑也不會多黑的

出出入入離了又進，進了又離的大夜，多到數不清，不用怕黑，永遠都欠你這種奴奴，想進馬上進，大夜才領二萬，你不如做白天算了還有你未滿三個月，跟店長說一下，我下星期就走就好了，拜託不要這麼奴，還等到他找到人，敢講一點

黑了也沒差 一堆大夜的工作怕啥

日班這錢都少到可憐 還大夜……管他統不統一 有很了不起嗎

賣肝還低薪，快走找健康的工作吧..

不用理他，直接走人

黑什麼，這是人幹的工作嗎

夜班才兩萬 便利商店5年內會改會非24小時營業

7-11 怕屁阿...

您是在直營店嗎？加盟店的人事資料不會上到統一吧！

這薪水還去

黑個屁啊...不過就是個打工仔

黑個屁，統一集團咧............ 你是以當總裁為目標嗎？

薪水太低了啦!! 大夜欸

笑了...

未滿三個月隨時可走人

這是徵奴才嗎？工廠包裝阿姨都比這高

提醒 離職預告留個證據 保護好自己

直營店不可能這麼低薪，是加盟店吧未滿三個月其實你提完就能直接走了，按照勞基法不會在統一黑掉啦，通常是重大惡性(打人、盜公款)才會黑而且加盟店的勞健保是店長自己處理的，不會到總公司人資每年離職的門市店員那麼多，哪可能離職就黑名單

他都沒對你好了 你幹嘛跟他客氣

多待一天虧一天

22K就找白天班阿 一堆

大夜這個薪水你也待 管他有沒有找到人

小七店員這麼忙薪水這麼低喔

正職薪水比打工還低 換工作好嗎？

大夜班月薪兩萬我笑了

大夜只領最低薪資還不快陶 他找不到人是他的事台灣勞工真的都很棒 就算被凹還要替老闆想後路

你真的有打聽過大夜薪水嗎