[選擇] Offer請益

作者: slarry (死賴瑞)   2016-03-19 00:54:10
各位版友大家好,小弟今年28,目前遇到工作選擇上的兩難,
希望各位能給小弟一些意見,謝謝!
公司 化妝品 全球前三大 陸商Salesforce
FMCG龍頭(現職) 複印機品牌 顧問公司
職稱 Demand Planner Channel Business Analyst Technical Consultant
工時 9:30 - 18:30 9:00 - 17:30 9:30 - 19:00
(午休2小時) (午休1小時) (未知)
待遇 約700K/y 800K/y + 績效獎金 65K*14
休假 特休10天/y 特休10天/y 特休7天/y
5~7天公司假 公司假(未知)
其他 自家產品領用 一年1~2次國內外旅遊 一年2次國外旅遊
旅遊補助、 筆電補助、手機費
周末4點下班 補助
簡述一下工作內容:
1. 屬於負責台灣區供應鏈業務。從前端部分,與業務及行銷
部門一同預測產品未來銷售數據,以及與國外產線溝通,對Forwarder作進出口聯繫,
最後至後端部分,聯繫倉庫於後續產品加工出貨等相關事宜。公司員工大多很年輕,
工作氣氛十分活潑,公司也會不定時舉辦活動。
2. 屬於亞太區商業智慧與運籌部門,工作內容主要負責亞太區之通路分析,客戶資料
整合與商業流程改善。未來有很大的機會導入Salesforce CRM,並擔任Key user的角色
。公司平均年齡較高,氣氛偏嚴肅,但很常有機會出差與出國受訓。
3. 為目前大陸最大的Salesforce顧問公司。於今年初準備在台設立分公司,因此最近
開始擴大招募新血。對方希望培養我從技術顧問做起再接觸客戶。薪資來說是三者中
最好的,但因本身在台灣還是辦事處,薪資僅能匯入台資銀行有在陸設有業務服務之
人民幣帳戶,亦屬於境外所得。顧名思義,員工在台灣是無任何工作紀錄的,因此勞健保
得須自行加保,但公司會另外補助這些費用。但唯一顧慮的是,畢竟目前沒有任何公司
行號設立,是否比較沒有保障......
以上希望大家替小弟指點指點,謝謝!
作者: IKs   2016-03-19 01:09:00
第一個很不錯耶...午休長 假期又多 為什麼想離開?
作者: loveisth520   2016-03-19 01:15:00
目前年資? 覺得可以繼續待著找更好的機會
作者: alstonfju (Fegarowed)   2016-03-19 01:41:00
年資不到一年可以拿到這薪資蠻厲害的
作者: jjump (j跳小子)   2016-03-19 10:05:00
年資不到一年這年薪已經打趴很多工作好幾年的人...我反而會想在1再待待看,看有無機會升manager職(FMCG龍頭要升應該是)(很快的)拿到manager title後再去外面談更好的機會除非2跟3的工作內容是真的很有興趣發展方向~
作者: terryterry83 (terry)   2016-03-19 10:25:00
3評價不錯
作者: calvadosa (卡巴)   2016-03-19 11:08:00
休假方式一樣嗎?1週末需上班、其他兩個週休二日?
作者: regression (Road to IMD)   2016-03-19 11:14:00
應該說你到底未來想要往哪條路走 三個機會都差很多
作者: jjump (j跳小子)   2016-03-19 13:14:00
行銷2年升AM,好奇你現職是U家嗎?如果真的升遷不易,其他2個有真的有興趣倒也可以趁年輕試試!不過FMCG外商要升應該很快哈!畢竟若覺得現職發展有限也不想穩穩做,找到喜歡的就跳吧!但是推樓上R大說的,在那之前先想清楚未來到底想走哪條路:)
作者: slarry (死賴瑞)   2016-03-19 13:22:00
@j大,是L公司。我有看過你一系列的心得文…真的很厲害…
作者: jeross (資深廢柴傑洛士)   2016-03-22 21:39:00
繼續在L呆滿3-5年,至少要有帶人經驗再離開,否則履歷上掛不到3年的經歷其實都不好,但我也覺得也許你志不在FMCG
作者: slarry (死賴瑞)   2016-03-23 19:16:00
@jeross 以我的部門說,要帶人最少都要超過五年的以上,我的主管做了快10年才升主管。Marketing倒是有可能…

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