[心得] 營造、建設與旅館

作者: skyofyours (搗蛋是我的天職)   2016-03-01 10:44:41
  今天提離職了!不過跟前公司還有一些後續要處理,這家公司很糟糕,
請大家小心,公司名稱:寶X營造、X兵建設、八XX文旅。
  用X兵名義招募你,實際上你投保單位是寶X,當你薪資過了一個金額,
會直接拆成兩份(寶X、X兵)給付,但投保金額會低於你實際薪資。而且只保
勞保,健保是我上網查詢才發現沒有就保。
 
  沒有打卡制、沒有紙本契約、沒有薪水條,連簽到表都沒有,如果不小
心,連病假都會被扣全薪。薪水條要詢問才有可能給。按紅字休假,但若當
年紅字總數超過110天,超過部分要從特休扣掉。薪水是5號發放,但若遇到
假日則延後發放。
  之前有在詢問的伙食費,經過確認,有虛報之實。我去年實際給付總額
為13355,而扣繳憑單也是13355,並無扣掉免稅伙食費,而外帳上的伙食費
是每月2400。而加班費,你是看得到吃不到,在做給會計師看的外帳會有加
班費的款項,但不會入到你的戶頭。
  此為家族企業,經理即為董娘,所有大小事務皆由董娘決定,即使董事
長已告知要如何做,董娘不同意,也只能照著董娘方式走,不光是公司事情
,連電腦檔案名稱該怎麼寫、你用原子筆還是鉛筆寫字都要照她的要求,連
怎麼寫字她都要管。我有過因為有'辶'部的字因為不是她認同的寫法被她改
過字。上述三家公司負責人皆為同一人,有可能除了公司事務外,還要順便
處理他們家的私事。有持續跟銀行借款的行為,目前有要跟多家銀行共借款
4億多的狀況。
  我的工作為行政助理,但實際上是工務兼行政助理,兩三天就要跟工地主
任催工作日誌與施工照片、做工數表、經理與股東(特助)哪天心血來潮要求做
的表格資料、經理手機內與其他包商的群組對話要截圖建檔、公司內部電腦資
料整理歸檔、公司與其他公司的電子郵件內容整理歸檔、整理董娘手機的相片
...各項雜事都有,而且董娘臨時想到的東西,一律都是急件,因為她會認為
這些東西都很簡單,一天內就可以完成。
  最麻煩的是跟工地主任催東西的部分,經理會要求日誌上面施做的工種,
要寫清楚是施做哪個方向哪個樓層哪個位置,照片部分也是,位置都要清清楚
楚,若不清楚,你就必須打給工地主任詢問,若主任剛好心情不好罵人,你還
是得問,因為經理會要你繼續跟主任問,然後口氣要溫柔。上面說兩三天才需
要催主任要資料,但其實她最希望的是你每天早中晚都要打給主任,詢問當天
有哪些工種有到、來了多少人、施做哪些位置、詢問明天會到的工種...
  講了這麼多,好像都沒有提到旅館,是因為旅館目前正在興建中,所以目
前我只有旅館工地部分我有接觸到,開始營業之後行政助理這個職位會不會連
旅館業務都包含在內我不清楚,可以先告訴大家的是,旅館位在臺中的綠川西
街。
  目前是口頭提離職,所以還會有一些離職後續,包含經理會要求公司在申報
薪資所得時要代員工用印以及經理認為離職要辦理交接手續的部分,等一切結束
我會再把後續情形放上來。
作者: marslgj (Bonnie Doon)   2016-03-01 10:58:00
薪水多少?
作者: Fuuuck (歐麥古德尼士)   2016-03-01 11:54:00
賣建材的每家都要自備車 打電話去10家有9家有江湖味營建(造)產業某種程度也是封閉產業 有些還在隔週休
作者: Eroica321 (GO)   2016-03-01 17:20:00
口頭提離職可不認帳 保險點還是紙本或是email有個存底
作者: edith01 (8吋蛋糕)   2016-03-02 00:21:00
才23k還要拆勞保~~~有錢人的想法不是我這種笨蛋能想到的

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