才剛到新公司兩個多禮拜卻每天沒事做
我知道新人會有蜜月期
但是比我早五天的新人同事，扣掉假日只多我在公司3天而已
卻每天忙到要加班
跟我形成強烈的對比!
而主管只叫我先認識公司產品，其他慢慢在教我
甚至在公司裏面掃地、幫忙跑腿還是倒茶水這之類的雜事都輪不到我幫忙
幫不上別人的忙(他們都說不需要，可是都超忙)，也不能帶自己的書來看
這樣是不是有點不太正常
不是工作量小的那種沒事做，而是我連工作都沒有的沒事做...
同期新人卻又忙到要加班
讓我上班超空虛又感到壓力好大

幫同期新人如何

他也不需要！說主管之後應該會給我工作吧…大家都用這樣打發我，主管也是用之後會教我打發我……

那就趕快熟悉公司產品、過往接觸客戶群等等公司也怕一口氣丟工作給新人，壓力太大撐不住走了再找人相當麻煩。沒交辦事情同事又不需要幫忙就趕快熟悉公司的東西。

說不定你同事之前有其他工作經驗或同領域工作過

莫非 你爸媽認識老闆？

有些本來就是爽缺(冗員)只要不是免洗的職位就好了不過還第一次聽到有人主動想幫忙打雜的

只能跟你講遲早要還的，大概是有人準備要走但是又怕嚇到你所以讓你先爽一下有基本概念，到時候把事情全轉給你勸你這一個月好好學，不管是工作或人際關係都要打點好

才剛進公司別想太多，搞不好主管最近沒空教你等教了，說不定你會比同期新人還忙，好好享受現在吧

蠻正常的 我來新公司幾年了 也是天天自己找事作

嘿嘿...我現在工作量也超少，每天上班都很開心自己找事做啊~

快去搶人家不要的工作，掃地洗廁所倒垃圾也好，久了自然會有人出來教你真正要作的事。