※ [本文轉錄自 CareerLady 看板 #1Lk7P-Jm ]
作者: Vicky0124 (Vicky) 看板: CareerLady
標題: [人際] 愛搶功勞的老鳥同事
時間: Wed Jul 29 14:45:14 2015
~文長~
本月初剛進入新公司(建商)擔任採購
不算有主管，只有一個做比較久的另一個採購大姊(以下稱A姊)
但她認為自己是我的主管，
非常喜歡說自己有多辛苦、公司有很多事情都要靠她、吧啦吧啦吧啦....
總讓人有種說不出來的不舒服
公司內部很多會議，亦規定每個人都要報告
A姊要求我的報告內容要提早給她確認，避免報告內容不符合會議主旨
上週會議原要報告某一工程我已初步議價降50萬，
但A姊說這屬於機密，不適合在會議提出
結果，我就沒有事情可以報告了，還被老闆娘口頭提點不可太常沒事報告
然後哩，這週的會議當日我請假，
隔天A姊依然要我聽錄音檔打會議記錄(原本是她的工作)
聽了之後才發現，她上週不讓我報告的"機密"，她自己報告了，她議的價....
再來，她要求我所有議價的項目整理完成後，要給她看過再決定她是否再議
她兩週前給我她拖了2個月的標單，要我找3家以上廠商詢價及議價
我上週都處理好了，但她上週說她沒時間處理，要我這週再給她
一樣，我請假的會議，A姊又把這些工程提出，
說我拖了2週都還沒處理好，這週會協助我處理，或是拿回去自己處理
基本上她要求所有我出去的東西，都要先經過她，她再跟其他單位或老闆報告
請問各位OL姊妹~ 我到底該拿A姊如何？
我已經覺得，老闆似乎留下"請我沒啥幫助"或是"有A姊就夠了"的想法...