抱歉自回自文
事情算是解決了
但現在心裡覺得怪怪的...
想請教一下板上前輩
新人那天做了很多試驗我"聽話度"的動作
總之就是把他前公司的習慣帶到這裡來
後來他來叫我做一件事 已經完全超過我的工作範圍
我跟她拖 說我做完大家的事再做你的可以嗎?
結果他拉下臉來命令我兩個小時內做完...氣氛已經很僵
(其實在我們公司 他沒有這個資格)
後來他來找我談
言語中仍然認為他的身分地位不應做這些影印、打電話的事
(好吧...我直接說 他剛考上律師..
但我們公司最有名的都會自己影印跟打電話....老闆年薪百萬，還會自己修馬桶...
搬東西...不用說我前公司的實習律師還要打老闆的手寫稿 兼助理的全部工作)
我表示我是大家共同的助理
如果每個人都把這類事(他說他覺得"無所適從"的打電話、影印等等....)交給我
我一個人根本做不完
再來我們公司案件量沒這麼大 沒甚麼人在加班
(可以說 那新人過得滿舒服的....根本肥缺)
跟她同地位的 和他的前手都不會叫我做這種事
她似乎是屈服於我的(強勢)態度...(因為我回答他的時候非常怒...講話很犀利@@)
說他知道 以後不會叫我做他的事
以後如果老闆"叫她叫我"做事
他會請老闆自己來找我
我只說:可以啊
(因為如果說不用 他不就假傳聖旨很爽嗎@@?)
之後他請我吃東西 一直叫我不要生氣 但他應該是不認為自己哪裡有錯...
後來我下班回家才想到
當初老闆叫我做的工作內容 確實可以界定出來
新人叫我做的都不是我的份內工作
所以其他人叫我做類似的事 才會是用"幫忙"的態度
我沒明確跟他說
我覺得我還是有必要跟他說一下我本份的工作是甚麼...
最近他要去受訓一個月 我不確定會不會碰到他
但對於他這種態度.......我還要舊事重提嗎?
她本身應該是一個沒甚麼人對他兇過或講過重話的人...
我會委婉的退一步跟他說 沒跟你說清楚很抱歉
然後我的本份工作範圍是甚麼甚麼
(然後在我們公司你就是要做這些你覺得自己身分地位不應該做的事..)
(我感覺我好像偽憤青在跟公主進諫...)
謝謝看完!!