請問各位前輩們
在原機關留停期間錄取家鄉的新機關，原機關人事認為平調至新機關只需辦理離職手續就
能在預定時間至新機關報到即可，他也有拿相關規定跟我說明。
新機關人事說她知道以上規定，卻堅持一定要先在原機關復職，隔天再去新機關報到，要
有明確的時間區隔不能同一天辦理。
但復職後職務代理人就必須解僱，然後我在原機關上一天的班，上一天的班什麼也無法做
，造成原機關困擾，要重新跑流程徵人，這麼堅持這個作法的用意是什麼啊？不知道有沒
有什麼建議讓我說服新機關人事…….謝謝大家

新機關人事才是正規流程

以前才有需要在原機關先復職，現在規定已經改成直接到新機關報到復職就可以了

請原機關人事幫忙跟新機關人事溝通看看，不然原機關人事還要發回職復薪派令幫你辦回職復薪、報動態、補發1天薪水，很麻煩

https://www.dgpa.gov.tw/uploads/dgpa/files/202307/8351ffb9-418c-4c20-929b-1ec573402e13.pdf人事行政局的，最後一張寫的，的確直接離職就好https://reurl.cc/AMKjQ8縮網址...

留職停薪辦法 7-2

https://reurl.cc/M3bjG4直接打去銓敘部問好了，新機關的人事實在很糟糕。

現在已可以同一日在新單位復職並報到

可以直接新機關復職報到

原機關不管怎樣都要重跑流程吧？畢竟找職代的原因消失了

他應該是還停在以前的觀念啦

https://www.dgpa.gov.tw/uploads/dgpa/files/202502/9c6aab43-4203-4227-b5f9-d03f4f7d4481.pdf在留職停薪期間如果經其他機關向原服務機關辦理商調後任用，不必先向原服務機關申請辦理回職復薪再辦理離職，惟仍須辦理離職手續。

去年跟你狀況一樣，單位要我複職，所以我是複職後，才去報到。 只能說肯放你走，就多配合吧原來我看錯，你是原機關叫你不要復職。 感覺不太可行， 因為商調如果要用非現職，等於離職再任