想請問各位先進
如果從107年1月15日起請育嬰假
那「公務人員請假規則」第8條第2項規定的
育嬰留職停薪者，
其復職當年度及次年度休假，
均按前一在職年度實際任職月數比例核給。
前一在職年度是算106年還是107年呢
一個是有全部的假一個是完全沒有？
又，勞工好像有規定
育嬰假當年度的休假沒請完的話
復職後可繼續請
請問公務人員可以嗎
因為沒看到相關規定猜不行？

Q1：復職如107，則休假計算為106，如108，休假計算為107Q2：109起強制休假天數為10天，超過10天者才能換錢，10天內沒休必是報效國家

復職是109年7月呢因為說是前一在職年度，才想說108107都沒上班？

109一樣是看107

你是育嬰留停 不是有嬰假 前一在職年度指的就是前面最近一個有在職的年度 無論何時復職都是看107在職比例是1/12

嗯嗯好的那就不掙扎了Q Q

第二段第一行的思想很危險喔，居然想跟勞工有一樣福利