※ 引述《casio07 (法蘭絨)》之銘言：
: 請問在衛生所或衛生局上班的應聘人員或職代
: 是否比照勞基法休假呢？
約聘僱人員非勞動基準法表列的 勞工
: 因下週10/25和10/31都有新增休假
: 但不知是否符合休假資格呢？
:
: 如有需加班是否可補休或加班費呢？
: 謝謝解答
依規定辦理
:

我不見得認同你的想法，但是我尊重你表達意見的權利。不同的是身份的階級、工作的內容，但相同的，我們都是得過生活的。

國民黨申請釋憲不受理是因為連署立委不到門檻......。

正解。可是語氣很酸欸。

我知道m大講的在現行法律上都是正確的，純粹噓這個無良帶頭欺負人的爛僱主。順便說一下，現在連工都搞約聘僱，保勞保沒有公權力然後比一般勞工少一大堆福利，慘上加慘

BlackCoal網友講的應該是屏東的"約僱"測量助理這一招，相當程度改變不好配合的測量助理生態說不定，再來就改成測量助理是由測量公司派遣

這幾年的職代還是用離職儲金那套啊！沒有用勞退新制。只是離職時一次發給。