請問各位版大
因業務需要每周有2~3天需提早個半小時上班
不知道可否爭取這幾天可以提早半小時下班
因為在學校單位所以其實是四點就可以下班的
不過通常會待到五點(四點到五點的一個小時作為寒暑假補休用)
今天去問人事說如果7:30到校可以16:30就離開嗎
他跟我說補休沒有半小時的(就是7:30~8:00、16:00~16:30都不是一小時)
查有關公務人員之辦公時間，公務人員週休二日實施辦法第 2條
已有明定，公務人員每日上班時數 8小時，每週工作總時數為40
小時。各機關（構）得視業務實際需要，在不影響民眾洽公、不
降低行政效率、不變更每週上班日數及每日上班時數之原則下，
彈性調整辦公時間。據此，不必每一屬員皆固定時間上下班。
根據上述條文依上班時數看是不合理的
但人事用補休的說法又好像對
請問我要怎麼爭取呢(上簽請機關首長裁示嗎??)
不知道大家可以提供有利的理由去回人事嗎??

你可以乾脆提早1hr上班

簽准吧

為什麼會四點就可以下班?午休又不能算上班

咦？你們不是用午休一小時補嗎？我覺得學校只要校長准就可以了吧

照他的說法，提早半小時上班是7:30所以沒提早的話是8點上班，但是4點就可下班這間學校沒有午休時間????

k大，小學蠻多都沒有午休的喔～行政午休還是要處理學生和老師的事情

行政都不用吃飯嗎？我以前待的學校也沒有午休，但我們中午30分鐘是吃飯時間，所以7:30上班、17:00下班

我都是一邊吃飯一邊接電話Q.Q不過中午教育局休息除非有家長 不然也不會有什麼電話~

你調走吧

學校午休算上班啊，一堆學校單位四點就下班

你若有正當理由，當然可以直接上簽，請機關首長裁示。除之外還是要以各機關所訂定規定。

方 丈 說 了 算 數 ， 上 簽 。

都要你提早上班了... 你覺得他會容許你提早下班@@？ 當然是希望你加班 且不請補休跟加班費

就寫個簽吧 依據附進去 可以的話順便打臉人事

要打什麼臉？如果是用加班補休的方式一定要一小時沒錯啊！如果要用彈性上下班的方式那就請原po上簽呈請示校長

中午學生來時，要先處理，不能說我休息中

中午吃飯一堆來找的用這條不行吧 各機關學校可以自行規定上班時間 你別用這條會被說很愛爭 還搬這條出來壓先私下請示看看不過我猜還是需要簽准或大家討論吧 不然特例一開 大家都要求比照辦理了一定會被說那麼愛彈性上班不會調去有彈性上班的地方 還是要尊重機關訂的上班規定 不要拿別機關訂的 要求比照辦理

好想提早8小時上班。。。。