更新:
公司沒有外派的機制是因為最近這兩年才收購美國的公司
所以外派的機制/規則還在規劃中,
如果我加入了, 會是前10個拿到工作簽(e2) 的人,
後續轉綠卡的機制不明
===
目前接到一個台廠 offer 不知道怎麼選, 想來徵求大家的意見
薪水, 台廠在台灣的薪水 跟 在歐洲的薪水差不多, 稅後也是.
外派之後薪水重新談, 能夠談到多高不知道
身份, 台廠訓練半年~一年後外派, 用 E2 簽證出去, 出去之後一兩年"視情況"申請綠卡
歐洲目前有合法工作簽, 明年五月可以轉成三年可以換工作的簽證
考量點, 台廠沒有保證綠卡, 而且小弟今年 37 歲,
實在不知道要不要為了綠卡再拼一次, 感覺歐洲的工簽拿的也是不錯
台廠公司大+穩定,
歐洲公司就還在開始預計 2025 拼 IPO, 所以歐洲工作能做多久也不一定
生活上各有各的優缺點, 比方說假期/食物/醫療etc..
想知道大家會怎麼選Orz...
是放棄歐洲工作回台灣拼一次, 還是歐洲躺著舒舒服服過

先拿永居…海外經歷回台，還是相對好找的。

回台廠若不習慣想離職是不是綠卡申請要重新來過？目前看來台廠連薪資都沒有輾壓現職，外加淺在綠卡風險，想不到去的理由

先拿永居吧 台廠以後還會有

稅後差不多 怎麼看都是留奧地利好些更別提還要先在台廠@受訓」半年到一年之後外派也不能保證綠卡除非台廠稅後遠高於歐洲、不然考慮生活環境、work life balance 都是奧地利樂勝

奧地利生活品質很高 我會留在奧地利

以長期規劃來思考 若考慮$, 那外派有辦法先談好？

應該先跟現在的公司談給你辦永居，如果不給就去試綠卡那你當然是先拿到奧地利護照啊現在勞工證前前後後要2年，綠卡有排期，day 1至少3年起跳，那家公司還沒有承諾給你辦綠卡耶你不如拿到奧地利護照，讓歐洲公司外派你去美國拿綠卡

台廠只會畫餅（還不大），沒保證綠卡申請，不要去。

台廠只能提供簽證不幫綠卡的話，就更沒有理由去了尤其前幾年身分問題無法自由換工作 很高機率被 lowball各種凹另外把奧地利薪水還算過去，記得還要加上 vacation days進去加乘畢竟在北美勞工沒保障，vacation days 也少得可憐，只能靠薪資夠高來回補

絕對要留在奧地利拿到身份再走

＂視情況＂這句就請繼續留歐拿永居或護照。將來再跳美國申請綠卡也多個保險

連外派補貼都沒有章程明確的公司我是不敢去，我不明白為什麼外派薪資結構還要另外談。這種什麼都不明確的台廠聽起來就很雷

這種E2不能換工作，等於被台廠綁死。綠卡也不確定＠＠

台廠都愛畫大餅 建議跳過

台廠畫大餅沒關系，但白紙黑字要有

不是啊樓上 台廠連畫出來的大餅都只跟 OP 現職實際吃到的餅一樣大而已 那去幹嘛..

先拿到奧地利護照+1 這樣之後要換別的歐盟國家甚至瑞士也方便

要走先拿到身分再走吧，拿永居你每年都還要有一定時間住在奧地利吧

美國吧

去歐洲不如待台灣歐洲護照對跳美國又沒幫助