Re: [歐洲] 德國比利時兩口之家的年度花費

作者: zsguo (song)   2017-10-27 21:03:17
雖然我很lag還是非常感謝分享,整體數字其實跟我的相去不遠,滿有趣的
(主要差異在孝親費 & 房租)
我同意歐洲收入跟MTK/TSMC差不多檔次,休假方面TSMC也真的沒有比歐洲差太多
(MTK似乎形式上滿多假,但我常看到同學休假在工作 ??? 或許也是看團隊)
不過歐洲跟台灣有兩個不同點值得深思
1. 歐洲工作選擇比較多元。
更多產業(軟體、電機、機械、化工...),最近聽到一些藥廠的面試心得,福利好的誇張
更多(同樣薪水等級)的職位選擇(研發工程師之外,PM,Pre-sales)
更多公司(不只是大小M、TSMC、稀少的外資)
* 我當年沒有進MTK或者TSMC的主因之一是我沒有特別喜歡他們的工作內容
* 如果我喜歡IC設計,固態物理,我想我應該也會進大小M/TSMC
* 出國當時興趣很偏向純軟體,台灣外資軟體也還沒起飛
* 我有很多清大資工同學也有能力進大小M/TSMC,許多沒進都是因為興趣考量
* 我覺得興趣很重要,沒有興趣就會覺得工作只是餬口飯吃的,有錢就退休
有興趣會覺得每天都創造歷史,興奮非常
2. 歐洲的年薪比較固定,台廠的高薪是靠紅利撐的(營運績效)
紅利的變異數很高,看看威盛、HTC...。從財務的觀點來看,變異數高,就是風險高
期望值(總薪水)一樣,風險不一樣,多數人會選擇風險小的
(當然,去歐洲對台灣人本身就是一種風險 - 各種文化衝擊不習慣)
在台外商的薪水算是高也固定,但我覺得多數外商不把台灣當重要據點
組織重整、裁撤分部的風險高。我有很多前輩栽過,甚至栽過很多次
他們在外商時都吃香喝辣,一旦被裁就困頓不已
當然,真正有能力的人是不怕這個,但不是每個人都能以一敵百
一個人的職涯通常有40年之久,即使早退25-30年,要確保穩定的收入
不是簡單的事情
剩下的確實就是個人口味了:
我承認,相比我的美國經驗,我更愛歐洲也很愛旅遊
我喜歡城市勝於郊區別墅,這增加了歐洲的價值
我在歐洲這幾5年的旅行地點,若是住在台灣每年飛歐洲一趟,可能要20年才得以達成吧
(回望2017,巴黎小旅行x3、加那利群島、日本中部(和岳父母的家庭旅行)、
新加坡與台灣(懇親)、奧地利+斯洛維尼亞+克羅埃西亞、
諾曼第與布列塔尼、瑞士阿爾卑斯山)
相對於美國的現代大眾美感,我承認我更好古典、經典學院派的美感
我對外食確實不是太在乎。我生長在一個不太外食的家庭
我自己出國後也很快精進了廚藝,好比說我已經熟悉怎麼把一整條鮭魚變成生魚片丼飯
以至於在飲食上算是自我滿足
我承認我不是瘋狂3C愛好者,工作之前的手機都是智障型,
工作後都用公司配的老2-3代的iPhone XD,我沒有平板,沒有電玩機
我有一些不錯的類單眼鏡頭,歐洲買是比較貴一點,但我也沒買那麼多,所以沒差太多
我很滿意賓士C220,至少可以再開十年。
或許屆時我會換個BMW520,沒貴很多,可能也可以再開十年
我到現在還是住一晚50-80歐元的旅館,我覺得任何評價8/10以上的旅館我都很滿意
偶爾公司出差會住到四、五星級,但我也沒有比較開心
真的偶爾要住個希臘洞穴屋,或者日本高級溫泉旅館,也是付的起的
我並不愛串門子,所以很滿意兩人生活。但是我承認出國在外,父母和孩子是困擾
我同意美國真的賺更多。但賺的錢要能讓你更快樂才有意義
正如許多版友分享的,美國車子便宜、電子便宜、房子大且相對便宜,
亞洲超市餐廳相對發達
我也覺得在台積、MTK工作不錯,前提是週工時45以內且對工作內容真的有興趣
台灣一些高薪的軟體新創也不錯,穩定性可能差一點,但這是個人喜好
那裏有錢賺以及什麼事情讓你快樂應該同時被考慮
什麼工作讓你快樂、怎樣的休閒生活讓你快樂
沒有客觀上最優的選擇,最優的選擇要看你到底喜歡什麼
對了,我最近剛好在TSMC有物色到有趣的職缺,或許突然就回國了也說不定
原因很多,不過其中一個是我真的差不多把歐洲玩完了XD (是說日本和港澳也走遍了)
以後可能會想多挖掘美加和紐澳的自然景點了! (因為美國的城市也玩爛了XD)
※ 引述《MiniArse (型男)》之銘言:
: 以下代po:
:
作者: Mariobrother (馬力歐兄弟)   2017-10-28 00:55:00
z大必推,離開的話真是令人感傷
作者: smeewu5566 (56不能亡)   2017-10-28 03:06:00
變成人生折學分享惹
作者: unc25 (this ain't goodbye)   2017-10-28 10:02:00
現木推
作者: miluco (I'm feeling lucky)   2017-10-29 00:06:00
歐洲玩完沒這麼難,身邊一個朋友45轉換工作前到歐洲玩了三個月
作者: airforceso (M)   2017-10-29 02:26:00
作者: zsguo (song)   2017-10-29 06:54:00
也是啦考慮gap months/year的話玩完歐洲是大有可能不過gap year/months跟工作中間的休閒旅遊當然是不同感受囉雖然有時候gap months是因為被高薪挖腳跳槽造成但若非這個情況,我想大多數人應該不傾向辭職或被火掉然後去遊山玩水。而跟雇主要求留職停薪玩幾月在台灣想必不容易
作者: fallforward (life)   2017-10-29 10:09:00
完全不考慮去歐州發展,一堆左膠和難民
作者: BroncosCO (科羅拉多)   2017-10-29 17:13:00
樓上先等你有能力去再說
作者: fatalabc (...)   2017-11-03 13:51:00
樓上XD, 人家搞不好志在火星,你別看輕人啊……
作者: rabbit4   2017-11-06 21:34:00
樓樓上,不要歧視難民,亞洲人也是同樣受歧視,等你真的親眼看到和深入了解後再來評論.不需要把人分等
作者: miluco (I'm feeling lucky)   2017-11-12 11:39:00
你有點小看MTK,TSMC,以工作十年的工程師來說,這兩個公司可能大部份人都存的比歐州同工作的多,不過工時多很多還有職場四十年真的太久了,週遭的美國工程師平均15-25年,除非你後面職位很高,要不然當你六十幾歲,很難跟上二三十歲的人,也不可能還做差不多的工作
作者: levenspiel (努力實現目標)   2017-12-01 23:57:00
TSMC還是屬於亞洲公司,宿命就是工時長,剛離開

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