最近錄取某財團法人研發中心
其中心規定，若服務未滿一年離職，罰30%薪資
未滿兩年離職，罰20%薪資
請問這樣的簽約規定是否合法？
又，到時若真的工作未滿卻無付罰金，是否會有相關刑責或強制扣繳？
謝謝。