這系列討論颱風假的存留
餐飲業20+年小主管
學生打工第一年颱風，冒風雨前往上班
我媽問我颱風天怎麼會有人去吃飯XD
10分鐘車程，下班騎了30分鐘，那種風跟雨，慶幸我還在這
那時老闆初開店，經驗不夠，
當時社會對於颱風出勤這類議題也沒有很重視，
幾次經驗後，風大雨大老闆也會說員工太危險，要店休
但這一切的基準都要看上班前2小時實際狀況決定是否開店
但...，就算是有點風雨，覺得OK還是會開，畢竟老闆視角就不同
雖然計程車資老闆會付，可是20年前還沒有薪資雙倍的意識阿QQ
工作幾年後颱風天出勤基本上不論風雨一定開車
因為有時候就是出門還好，上班到一半變17級陣風，
然後17級風...你也走不了就先把中午營業完，晚上才休息
你會問17級陣風真有人來吃飯，跟你說真的就是會有
然後待在店裡等轉小一點點，不會等到很小，員工都會想要快走，
順路的載員工回家，不順路的也是路線湊一湊叫計程車，(颱風天車會超級難叫)
回到颱風假存留的題目
颱風天上班時我還真有想過...提出微小見解大家討論討論
颱風假，你為何不分級，每個級別也有相對應需提前宣布的決定時間
以下分級條件只是我隨便設立，可能需由專家研討祥訂
最簡易級需在前一天7點前決定(預防性質)
可能只有停課，父母一人可請颱風假
備註:請颱風假，跟現在的颱風假一樣，可不支薪 不能扣全勤
次一級 9點前決定
停班停課，與現在不同的是你要明確訂定什麼行業不列管
並且直接訂定出勤薪資要給1.67或雙薪等，以及交通補貼
再次一級 11點前宣布(大夜班重點)
停班停課，列管的行業別增加
最高一級，早上6點前宣布
非必要之行業全面停班
再次說一次上述是隨便舉例訂定，只是提供一個方向，確切內容需研擬
最後一級最有感的就是這次討論高的百貨餐飲等...
政府如果要有颱風假的設立，就應該有最後決定權，
不是把這個決定權又交回到業者、老闆的手中
有些老闆是真要錢不要命的
以上是颱風假的存留微小見解
另外
颱風假絕對是餐飲業最討厭的
狀況1 狂風暴雨
站在玻璃窗往店外面一看
17級風，超級大的雨，路樹被風狂掃，路上亂飛的鐵皮
你在上班...
狀況2 賺一天的颱風假 風小雨小
額外變成假日的平常日，班表上的人手就是平常日，每次宣布颱風假
不能先期待狂風暴雨老闆良心發現不開店，
而是先找人手補成假日人力，
但是...你再怎麼補就是不可能補成假日人手
特別是現在的工讀生，雙倍薪資也不一定願意來(要看有沒有新iPhone要買XD)
然後你要用不足的人力去應付假日的人潮
所以颱風天問我意見，不論風雨我都會說，不開
開店，客人幾乎不會感激你，
讓他等太久，先客訴你，人力不足?那是你的事，為什麼不請足夠人上班?
所以颱風天我的立場能不開就不開XD