這次勞基法修法爭議有一條是 11小時縮為8小時
雖然衛福部長說輪班間隔不會縮短為8小時
但是，這只是這任衛福部長口頭承諾
政務官來來去去，若下任衛福部長要縮短輪班間隔醫護人員能怎麼辦??
行政院長林全沒有要修改勞基法，換了賴清德後立馬修改
政務官的承諾值幾個屁???

看看華航罷工跟國道收費員，簽字都不算呢

身為肥宅醫師可以幫你解答醫師的部分: 完全沒差因為醫師本來就不是勞工護理師部分 其實九成以上也是沒差 可能花花班還會變少一些 另外小夜接隔天白班 晚班接隔天小夜這種本以前是非法現在變合法惹 以後可能看得到很狂的班表

狂還能更狂

幫醫生QQ

幫醫護人員QQ

只是把八小時輪班法制化阿 一直都八小時輪班 哪邊有11小時

過去數十年到今年三月為止 從來沒有11小時的法條要等到3月後 才必須11小時

我也記得一直都沒11小時阿XD 只能說沒往好的方向修

也就是到現在為止 企業要幾小時輪班都行也就是修法是進步的只是左派不爽允許例外

從來沒有??業障真重啊

三種情況1.沒有限定時間 2.11小時為原則 3.11小時沒例外1與3都是太極端這是為何去年11小時沒例外入法 卻沒設實施日期

12小時才最極端啦 正常工時8小時+一天最高加班4小時

如果設了且實施 去年早就叫苦連天

問題在數十年來都沒設 突然跳到沒例外 一定崩潰

醫生是台灣最好的職業，有什麼好幫忙QQ的啦，瞎

醫生沒什麼好幫忙的 護理師勒？

護理師一樣是薪水問題不是班表問題沒聽過護理師說給六萬，他們就願意做的事情嗎一直都是薪水問題，不是過勞問題R醫生100，為什麼一直哭夭，因為現在100沒什麼用

查一下去年亞東醫院的新聞，就知道是什麼問題了

等到主治200起跳，去診所中型醫院300,400，會說他們過勞嗎XD自己開業診排滿的多的是，怎麼不多休息，是嗎，哈哈哈哈

自己開診所怎麼可能多排休??一分一秒都是錢

自己當老闆就不會過勞是嗎XD

老闆比員工辛苦的多的是

是啊，所以拿醫生說八小時輪班會傷身來爭取修法，不是好笑，這些醫生自己都做到過勞了

R才在過勞VS過勞的很少呢何況學者連署反對也有不少醫師在列呢

是啊，所以等他們變主治就不會哭夭了而且等他們變主治也不會想下來幫R值班

R的工時已經有降低啦，不就有在進步?

因為PGY嗎XD

pgy跟intern啊實習醫生過勞已經喊多久了zzzVS根本像靠行一樣，手下還有一堆人用，怎麼會過勞

大家拿醫生來說嘴 勞基法不就是要保障那些在醫生手下拿低薪工時長的基層員工嗎 又不是拿來保障老闆的不就是要保障拿命拼卻拿不到什麼錢的人嗎

Q真是有夠中肯一直都是錢的問題 不是過勞的問題

大家等著被打錯針吃錯藥吧