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[請益]工讀轉正職的特休問題

作者: samlevel (sam\)   2017-01-25 01:02:09
大家好，我想請問一個職場遇到的問題!
就是我在某家公司擔任了2年的時薪制工讀（103/12~105/12）,
在今年（106/1/1）轉正職人員，
請問我的”特休”是要如何計算?
因為公司只給我3天的特休假
這是正確的嗎?
或是否 會因為工讀時期勞健保的保費程度不同，
而有另外的算法呢?
謝謝!
作者: f73718 (妓者台灣社會敗類)   2017-01-26 01:11:00
年資應併計，滿2年10天特休
作者: chuangs (偷得浮生半日閒)   2017-01-26 14:37:00
兼職員工可能需要用年總工時按比例計算
作者: elverano (桃子)   2017-01-26 16:11:00
勞健保的費用主要是依照薪資級距下去計算哦
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