Re: [新聞] 「醫學生擴招」引爆危機 尹錫悅支持率

作者: a46911a149 (a149)   2024-02-27 22:46:49
※ 引述《lupefan4eva (LupeFan4Eva)》之銘言:
: 「醫學生擴招」引爆危機 尹錫悅支持率逆勢回升
: 自由時報
: 2024/02/27 14:53
: 〔編譯陳成良/綜合報導〕南韓醫界不滿政府將擴大醫學院招生名額,目前已有逾1萬名
: 實習及住院醫師提交了辭呈,許多治療被迫延後,南韓總統尹錫悅也仍不退讓,認為有改
: 革的必要,痛批醫界以人命作為人質。最新民調顯示,支持率回升至41.9%,時隔8個月重
: 回40%以上。
: 南韓《中央日報》27日報導,民調機構Realmeter受《能源經濟新聞》委託於19日至23日
: 針對全國2504名18歲以上人群進行的調查(95%信心水準,誤差範圍넲.0%)顯示,尹錫悅
: 的治國理政執行正面評價為41.9%。
: Realmeter分析稱,推進醫學院擴招的國民共識擴散、放寬綠帶限制、提供核電研究開發
: 金融支援及產業生態系統正常化支援政策等4次地區發展行動,是支持率回升至40%以上的
: 原因。
: 尹錫悅上週警告,醫生絕不能拿國民生命健康做為賭注。他在國務會議表示,醫生並非公
: 務員,但也絕不能集體罷診。他強調,醫療改革有迫切必要,過去近30年的歷屆政府都沒
: 有提出改革方案,這次政府不會像之前那樣放任醫療界的集體行動,政府堅持每年增招兩
: 千名醫學生,規模並不大。
: 《路透》報導,南韓5200萬人口中,2022年的醫師比例為每千人2.6名醫師,遠低於經濟
: 合作發展組織(OECD)成員國每千人3.7名醫師的平均值。南韓蓋洛普日前發布的民調顯
: 示,約76%民眾支持醫學院擴招計畫。一些人認為,反對的醫生主要是擔心改革影響其薪
: 資及社會地位。
: https://news.ltn.com.tw/news/world/breakingnews/4591041
: 八又翻
醫生罷工本來就不值得同情
一堆鄉民將醫生罷工與普通勞工罷工相提並論,可說是十分可笑
兩者的性質完全不同
罷工的合法性,是建立在有競爭性的產業上
例如機械公司 漁業公司員工罷工
如果原本上是企業壓迫員工太過,罷工能逼迫企業加薪
而如果是員工要求超過,那最多也是弄倒幾間公司,對社會不會有損害,有市場機制調節
但一個壟斷性的群體,就不一樣了,他們的要求可以無限提高,要求全體國民買單
消費者完全沒有選擇的餘地,更沒有市場機制調節
這種罷工本來就毫無合理性可言,
更不用說這種罷工還是建立人以人的性命為威脅的前提下
人的貪慾都是無窮大的
要是今天醫生罷工,政府就無條件讓步
那醫生食髓知味,只會一而再 再而三的罷工,要求越來越多東西
而這些成本都是轉嫁在全體國民上的,你甚至沒有權利選擇其他醫生群體
你難道希望未來醫生罷工成為常態,可能就在你遇到急症時遇到醫生罷工??
何況南韓的醫生也不是第一次罷工了,
醫生罷工成為常態,三天兩頭罷工,你敢承受這個風險?? 要不生病直接安樂死算了??
要是哪一天軍隊也學醫生罷工,說不給每個士兵千萬年薪,
軍隊就要直接投共,把台灣送給中國
你還會說罷工合理嗎??
任何壟斷性質的群體,都該受到政府制約,不然就是另一種隱性型態的極權
醫生罷工的本質上與軍隊罷工是一樣的,都是以你各位的性命做威脅
他們的要求甚至不是降低工時,而是阻止開放更多醫生名額
而名額限制本來就是政府給的特權
醫生可不是普通勞工,他們得到政府發與的執照,擁有名額限制的福利,
幾乎是保證高薪保證就業
本來就該受法律制約,不該享有隨時罷工的權利
哪有什麼好處都要,自由與特權兼得的道理??
普通勞工可沒有名額限制,保證就業的福利
總而言之,醫生本質上與普通勞工是完全不同的
政府完全有禁止醫生罷工的合理性
一堆愚蠢的鄉無腦仇恨政府,仇恨到寧可仇恨自己的利益與生命安全
也是十分可笑

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