[資訊] 106年身障特考暫定名額公告

作者: linmarkyu (飛影)   2016-12-22 17:50:03
106年公務人員特種考試身心障礙人員考試 公告
一、考試等別、類科(科別)及暫定需用名額
(二)106年公務人員特種考試身心障礙人員考試:等別、類科及暫定需用名額。
(PDF:https://goo.gl/Vyo7uD)
(四)前揭暫定需用名額得視考試成績及用人需要,擇優增減錄取。用人機關如需臨時增列
需用名額,於典試委員會決定錄取標準前,經考試院核定後,得增加需用名額。
(五)106年公務人員特種考試身心障礙人員考試各職缺工作內容、地點及環境另公布於考
選部全球資訊網\應考人專區\考試資訊(考試期日計畫表)\106年公務人員特種考試身
心障礙人員考試\考試舉行相關事宜項下之「各等別、類科職缺一覽表」,請應考人審酌
個人狀況,決定報考等別及類科。
二、考試日期
(二)106年公務人員特種考試身心障礙人員考試:
1、三等考試:民國106年4月15日(星期六)至16日(星期日)。
2、四等考試:民國106年4月15日(星期六)至16日(星期日)。
3、五等考試:民國106年4月15日(星期六)。
三、考試地點
(二)106年公務人員特種考試身心障礙人員考試,分設臺北、臺中、高雄、宜蘭、花蓮及
臺東6考區。
六、報名相關規定事項
(一)報名日期:自106年1月3日起至12日下午5時止。
因項目繁多 不及備載 詳細資料 請見資料來源!
資料來源:
http://wwwc.moex.gov.tw/main/exam/wFrmPropertyDetail.aspx?m=3312&c=106050
身障三等職缺表(資料來源:行政院人事行政總處)
(https://goo.gl/sVJlvt)
身障四等職缺表(資料來源:行政院人事行政總處、銓敘部)
(https://goo.gl/XGSjAg)
身障五等職缺表(資料來源:行政院人事行政總處、銓敘部)
(https://goo.gl/Yf5VBU)
作者: leoth (小貓)   2016-12-22 18:32:00
名額真的很少,缺額高峰期已過了,大家要加油
作者: rhealin (rhealin)   2016-12-22 19:08:00
夢境成真了在考試前會公布第一次增列,放榜前會公布第二次增列,
作者: BMW12000 (BMW)   2016-12-22 19:09:00
前幾年身特三等一般行政都還有30~60人 今年怎麼那麼少
作者: rhealin (rhealin)   2016-12-22 19:10:00
就目前局勢來看,應該不樂觀......若三等一般行政開缺跟100年一樣20人分數恐飆高至65左右
作者: leoth (小貓)   2016-12-22 19:14:00
rhealin你的夢很準,一般行政真的只有個位數XDD 趕快做夢看看你能不能如願考上啊?總之,努力不放鬆去讀書才有機會,加油
作者: rhealin (rhealin)   2016-12-22 19:22:00
自從做夢以後 本來是放鬆讀書 現在是懸梁刺骨阿
作者: MonacoRos (XD)   2016-12-22 19:34:00
一般行政缺怎麼那麼少....我猜又會有不少人去考教行當砲灰
作者: rhealin (rhealin)   2016-12-22 19:42:00
教育行政只要戰勝自己就好了啊考50分就可上還不足額錄取一般行政考今年53分,考50分絕對不會上,明年恐飆高至65會報名還是會報名因為免錢 但是很多人可多報等考前第一次增列出來後 才決定要去考哪科 所以到考人數可能要到考前第一次增列出來才估得出來 今年三等一般行政報考人數387人,我估200人到考,錄取40人僥倖猜中,估錄取率20%,估錄取分數57-58,最後是191到考,錄取率20.94%,分數是53.44。 小弟排48名,差0.88分,殘念。明年三等一般行政若照100年模式開缺20人,大家要很拚了!!
作者: MonacoRos (XD)   2016-12-22 20:01:00
有那麼好考還會不足額那麼多....那大家快去考我看資料有完考的且被否決高達9成 出題的出簡單點吧!!
作者: rhealin (rhealin)   2016-12-22 20:50:00
樓上專業,有研究! 因為我看教育行政的考卷看不出難易會不足額錄取有兩個原因 一是如高考土木行政缺額比到考多二是到考人數比缺額多但未達50分被否決多應該就是題目難高考土木行政例子舉錯了 應該是缺額多 50分就可上
作者: MonacoRos (XD)   2016-12-22 21:00:00
我看了考試院的會議內容 他們認為教行不足額是報名人數太少 並非題目難易問題 而是考生程度所致XD
作者: rhealin (rhealin)   2016-12-22 21:24:00
樓上你也太專業了吧 雖然考試院會議我也會看 只是偶爾看而已 不會每一次會議紀錄都看 目前為止我也沒看到考試院
作者: leoth (小貓)   2016-12-22 21:26:00
說得我想去考教行了XDDD
作者: rhealin (rhealin)   2016-12-22 21:26:00
會議有針對身心障礙特考關於開缺與錄取的討論只有增加應考人及考場各種輔具及無障礙設施的改善而已
作者: MonacoRos (XD)   2016-12-22 21:31:00
沒人要跟我講話沒事做當然就到處看....(低調準備什麼就考什麼啊 身特三等沒那麼容易啦
作者: rhealin (rhealin)   2016-12-22 21:39:00
身障特考還是看缺額 運氣好缺額多錄取率高上的機會比高考地特三等容易多了,畢竟有資格限制,像今年三等一般行政40個上榜生基本上應該大部分不會再來考明年,新加入的考生有限。 我考過高考跟身特,題目難易不論,閱卷老師分數身特給的是非常甜!! 我104年四月身特三等人事行政54分104年7月高考人事行政43分吧!! 同樣的實力落差近10分。我原本準備三等人事行政,103年27人到考,錄取7個,25%,53上!那年覺的沒準備好沒去考。 104年28人考,錄取2個,錄取率7%,要68分,結果我考54分。105年沒開人事轉一般有幾科臨時準備,結果差0.88分,差8名上榜,很欣慰。結論就是,看運氣看當年開的缺多寡。 然後,努力讀書吧!!今天公布缺額上來看看大家反應,雖然很早就夢到缺額了(誤繼續衝刺讀書了 大家加油囉!!
作者: yipinlin (平平)   2016-12-22 23:13:00
我是覺得技術類科的沒什麼缺OAO
作者: kevin1208 (做個屬靈的人)   2016-12-23 09:13:00
名額真的越來越少
作者: octy (only)   2016-12-23 21:21:00
我現在才發現身特教育行政的工作比一般行政單純多了看到身特三的缺有要搬物品走動 維修水電公物的 什麼鬼...教育行政的不足缺就不能撥給一般行政麼 都是事務性的工作
作者: miwako (我是米子)   2016-12-24 07:31:00
職缺不是可以隨便照想要的撥來撥去的,今天單位裡是教行的出缺,就是要報教行類科,不能填一般行政的。
作者: octy (only)   2016-12-24 11:09:00
樓上 我當然了解這是遊戲規則 不過我的感覺是 教行跟一般的工作內容接近 甚至教行還比較單純 一般行政的工作包山包海連工友的工作都搶來做了 但教行確常常錄取不足額 考試院開會結論卻是報考教行的人少然後普遍資質不佳所以考不上 不是本機關出題太難或其他問題 我認為身特工作內容相近(純文書、庶務、行政的工作)應該要可以通用分發、畢竟大部分缺都是在學校裡,考科專業並不會差異到不能勝任,攏瑪是進去才學。這樣一來不會浪費多的職缺 更多身心障礙者可以盡早就業 畢竟我們的求職路不如一般人那麼順利 政府要提升身心障礙者照顧這塊應該可以修正 就算高普考生說這樣不公平 但我們也是跟他們一樣苦讀才能考上的 並不是作弊或走捷徑這只是我自己一點看法 現實還是得繼續念書 希望明年可以考上
作者: MonacoRos (XD)   2016-12-24 12:18:00
樓上你可以改考教行啊 不足額那麼多應該很好考!?
作者: johnsonlove (菜頭粿)   2016-12-24 13:05:00
對呀 樓樓上可以改考教行呀 抱怨也沒用 規定就是那樣
作者: rhealin (rhealin)   2016-12-26 15:30:00
是的,這個答案很簡單,建議直接改準備三等教育行政。
作者: MonacoRos (XD)   2016-12-26 18:46:00
別害人啦XDD現在才準備要50分很有難度 而且也不知道這次是不是50就能上 說不定一堆人都準備很久了
作者: heropob (中間~)   2016-12-27 06:47:00
總覺得有人蠻貪心,妄想教行缺能挪到一般行政,我只能說有本事就去考三等教行啦
作者: octy (only)   2016-12-27 14:08:00
說我貪心有點過分點 我只是表達一點看法而已 我有因為這樣去大鬧考試院麼? 今年開的缺少是大家都認同的 大家都希望有機會可以釋出更多職缺 甚至發起寄信活動(我沒攻擊惡意)難道這樣也是貪心? 現在一堆人動不動就上街抗議 你怎麼不在沒公開站出來說他們貪心?
作者: rhealin (rhealin)   2016-12-27 18:46:00
快考試了 大家把心思放在讀書上 加油 加油 一起當公務員

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com