背景：112生化分生所碩畢
經驗：畢業後原繼續念博，故在中研院擔任研究助理。但因為覺得自身不適合走學界，所以決定投身業界。研究方向為基礎研究類型。
求職方向：臨床產業方向。會選擇這個產業最初是擔任CRA的朋友推薦給我。在詢問過他的意見以及自身調查CRA的工作狀況及內容後，覺得這項工作是適合我的，也覺得自己的能力能夠勝任相關工作。
狀況：目前投了CTA,CRA,SSU相關職缺約40幾件都沒有下文。但前陣子有間研發快篩試劑的新創公司邀請我面試RD研究員職缺。面談後才知道公司老闆是在研發快篩試劑有名的伊慶燧博士。面談後也確定給我Offer。
問題：
我了解自身沒有臨床相關的工作經驗是個硬傷，目前也有透過修習GCP時數和熟悉相關規則以及買本病歷閱讀的書籍來豐富自己的經驗。但目前都沒有臨床相關的公司回覆，想請問大家。
1. 沒相關背景的目前真的很難踏入嗎？
2. 除了熟悉GCP外，還有什麼方法提升入行機會。
3. 爬過文發現版上對RD這行不是很推，但在新創公司如果從創立開始就加入一起打拼會比較好嗎？
4. 年紀會是考量因素嗎？目前我是27歲，會不會對臨床產業來說太老。
麻煩大家指點。

新創公司邀你當研發的契約中包括分你原始股嗎?薪水特高嗎? 有啥特別福利嗎? 既然是碩士又做過研究助理研究的本質是啥該有相當的認識。當研究沒國家花錢養公司生存又仰賴研究成果時，狀況如何?

沒分配股份給我，但相關薪水對第一年RD職位來講相對不錯（我沒業界經驗，是根據我在業界對朋友說的。我知道研究成果對於經費支助的重要性，這也是我不打算走學術路線的原因之一。但根據我所能獲得的相關資料，伊博士在快篩試劑開發這塊算是大頭，所以我才會有相關疑問。

google伊博士最近的新聞是他離開寶齡，所以是另外出來開新創公司嗎？不好意思有點好奇，如果不方便回答可以忽略

我查詢到的訊息跟你一樣，但詳細內容是如何我也不太清楚。

個人待過生技新創的經驗，這要看公司實質領導的是誰，我以前業務出身的老闆就跟顧問不同調，所以研發就很難發揮以我和朋友的經驗，其實對台灣生技新創發展還是相對悲觀，生技新創某程度就是比誰資本能燒的更久，其實真的玩的起的不多如果你想尋求職涯穩定，臨床那塊還是比較能長久發展的選擇，至少獲利是可預期的；新創風險都不小，而老闆只會跟你說做起來的話以後會多好多好，我覺得要進新創的話這些要考慮清楚

Roido大所言甚是，新創公司就是高風險，10間不一定有一間成功，尤其是最上層的想法不同調時，研發就會很難做，我也遇過這樣的狀況。你27還有機會，真想走臨床，可以考慮從CTA開始

我28才踏進這行而且是從助理做起，進這行之前最靠近的工作只是醫學會的秘書，只要肯拼就有機會但今年剛好時機不太對要說真的，現在看起來剛回穩，有點耐心應該有機會，但是有工作也可以先做，養活自己很重要，每一分工作也是養份可以學東西的

RD的工作性質其實跟CRA臨床的差蠻多的，有生技公司RD經驗對於之後轉CRA是否有幫助，這點就職涯發展上可能需要考慮

謝謝各位前輩的經驗談，讓我受益良多。我了解RD和臨床可以算是兩條不同的路，只是因為目前投臨床履歷都沒有下文還有現在大環境不佳的關係讓我感到焦慮。

碩士RD薪水就那樣而已 臨床薪水可不是鬧著玩的 考慮一下建議真要從RD轉 可先找走在做臨床試驗的 然後在工作中多去接觸相關知識 至少之後有面試機會時 還能讓面試方看到自己的誠意

可以先試試有執行臨床試驗/研究的醫師的助理職缺，未來找業界相關職缺才會比較好入門

27歲該是還好，我剛當CRA是29歲

這...看的懂病歷和治療診斷嗎？