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婁靖平/ 報導 2016/ 12/ 20 19:01
●遇到國際賽一級賽事，中華隊的組隊問題就卡關，選訓委會員召集
人林華韋援引日本經驗，盼望中華棒協與中華職棒可以理性溝通，不
再讓組訓變成意氣之爭，才有助於國內棒球發展邁向坦途。
林華韋感嘆，「國家棒球發展要好，職業和業餘一定要盡快改善關係
。」近幾次國際賽的中華隊組訓，中職和棒協之間歧見很深，上演爭
權大戰，總要碰撞好幾回後才有定案，而且從來都不是完美的解決方
案，比賽還沒開打，戰力已經四分五裂。
備戰2020年東京奧運，中華隊的組訓問題要從何改善？林華韋坦言：
「方法還不是很清楚，但前提是大家要互相理解，雙方都是在為我國
棒球盡一份自己的力量。」目前可以點出的確定作法，只有盡早確立
總教練一事，讓人選可以長期觀察球員、了解棒球環境變化。
他以日本經驗為例，日本棒協與職棒之間也曾關係不好，但在日職認
知到職棒的根基在於業餘後，終於願意敞開心胸，與棒協充分溝通。
日本國家隊「侍Japan（日本武士）」由職棒與業餘共組公司管理，
，以企業化形式經營，能否作為中華隊的他山之石？林華韋點出問題
癥結：「雙方和氣相處，理性討論事情，才有可能組成公司。」
林華韋指出，「職棒必須認知到他們的根基在業餘棒球，業餘也必須
體認到球員現在是在職棒就業，在這個前提之下，雙方有意見就溝通
，關係改善，才是我國棒球真正可以邁向平坦方向的時候。」