作者：林子喬／待業中
我是一位跨性別者，剛從一份工作離職後，休息了一段時間便想重新開始。多年未使用網
路上的求職平台，才發現現下的各大人力銀行系統有著性別二元對分的強制性別欄位設定
，間接造成了性別弱勢找工作的困境。
早期曾使用過求職平台，當時還未有這樣的限制，但現今若使用者只要填寫了身分證字號
系統就直接設定性別欄，是無法更改的。或許在一般人看來這是天經地義，但對於性別弱
勢者來說社會的接納度並未完全開放；且選擇了違背了心理性別的選項，當業者在觀看履
歷時便無法看見實際狀態，只看見因身體器官帶來的標記，再者則衍生自身擁有專業經歷
但卻因性別而受限等情況。
各位可想像，女性的大頭照、性別欄為男；我身為一個男跨女在基本生活裡已是運用心理
性別──女性的外貌及身分在過日常生活，可卻得因為國家以生理性別而編配的身分證字
號，無法在網路上順利使用人力銀行求職的權利。
目前變更身分證字號的性別欄是必須切除生殖器官才可變更，但為了好好生活、有份工作
，在台灣這講求民主的現代社會必須使用如此激進的手段才爭取的到嗎？
《性別工作平等法》保障每個性別在面對工作環境時不因歧視而被霸凌、欺壓，但再往前
推一個環節也該去檢視如此便民的求職平台與管道是否符合性別多元與平等。
內容引用：
http://www.appledaily.com.tw/realtimenews/article/new/20170922/1209113/

我覺得我們可以從小處做起，如果再任何網站填個資發現這問題，就主動通知網管做修正，他們應該不會介意的。還是可以做軟性檢查，例如身分證字號與性別不符時，跳出提醒視窗(不一定要提到跨性別)，但提供兩個選擇：確認和修改，如果按確認還是可以保持你的身分證/性別組合。另外我也支持修法讓身分證字號欄對雇主做加密，只有保險公司有金鑰可以解密。這樣一來保護個人隱私，二來可避免雇主有意無意讓你的個資流出。

我也是透過人力銀行去找的..性別欄超困擾..現在連辦張信用卡都不願意 根本被強迫出櫃..

會接受的公司就會接受，不會接受的公司就算去到了現場面試還是會被揭穿還是會被發無聲卡，沒什麼差

我資料是還用原生性別

一樓，我要求改過，也上傳最新大頭貼驗明外表結果是101/1111都回我無法更改，要照身份證來這部份規定實在是硬得很無奈上面是104，打錯不過我很同意memo的說法。不能改只是自己心理上不開心

題外話，曾經聽一位網友說，有次他們公司應徵新人，結果人事透露有個男扮女裝的要來應徵，弄到大家都知道。該位跨來應徵那天，公司一堆人跑去看她是不是真的長得像照片那樣 -_-

樓上那公司的人事很欠告，真的告下去大概就坐牢了

說不定人家只是覺得他們好看，當然如果是被正妹物色就算了，通常這種人都是大叔痴漢

我以前應徵也搞到公司都知道

非二元性別者=奇行種（無奈）

現在在大學也是快要全校都知道，尤其外表已經在大家都叫小姐的情況下，要走男宿真的是超級羞恥，一直被出櫃