想起第一份工作在大猩猩科技時，當時有一個主管 Jackie，
之前當過業務、也當過PM、他是我們的 Tech Lead ，
是我們部門裡最會說話的人。
他很會做人，於公會考慮每個人的屬性盡量分派適合部屬的工作，
於私則會盡量幫助屬下，例如屬下在外面遇到心儀的妹子時，
他會用他豐富的經驗提供把妹技巧、提供好地點。
他總是跟我們說，不要看龍妹不是你的菜就不理她，跟她好好當朋友，
她會介紹更多正妹給你。
一年過去，我離職了。兩三年過去，當時我在那裡認識的朋友也一個
一個離職。
但 Jackie 一直沒有離職，不管他在那裡遭受了什麼 公司忙錄的檔期
所以常常加班好一陣子，或是人事調動，他依然在那一間公司。
以前的我總不解，有能力的人為什麼不追求熱情呢？
原來對他來說，重要的是他的老婆和子女們。所以他可以忍受
各種工作上的煩悶，在一個大致上還能7點多下班的科技公司待著。
換句話說，在公司需要他的時候，他同時也「需要」這一份工作，
提供他穩定的金錢收入。
單身自由時，想做什麼就做什麼。有幸福家庭的人，或許對他來說，
扶養家人更重要。
我想重要的是，「了解什麼對你是重要的」這個最重要。