今天去面試了一間美容助理職缺
待遇是這樣 16000底薪 比基本薪資 ...少好多 算算時薪才7X
全勤2000 月休4 有勞健保 沒供餐 上班時間8小時
那家是連鎖店
雖然助理錢本來就不多 但以前看到的徵人 最少都有一萬八 月休6
台灣走勞基法的寵物美容業 真得多嗎? 我是指助理的話
這行真的那麼黑嗎? 還是當學徒的 大都是這樣待遇呢?

一天ㄅㄚ推太ㄎㄨㄞˋ一直點到= = 一天八小時還算少咧寵物業很多都休四天，又累說真的就算真的當美容師賺的也是辛苦錢重勞力，糾紛又多

我當初一開始,一個月休四天,一天7小時(後來變8小時)薪水一萬七整~~老實說這行業本來就是這樣,真要期望什麼最低薪資或保障就去找別的工作比較實際

請問樓上有全勤嗎?這家唯一優點就是 離家近 走路3~5分鐘..

加起來就是一萬七整~沒全勤扣一千,這行業之前大家都說過就是這麼不合理,不能接受就不要做,過正常人的生活

這行業剝削/被剝削慣了吧 辛勞的程度比起一般打工有過之而無不及 行情卻比一般打工來得低 難怪流動率一直都高當助理也不見得都會教 很多都是打雜自己看著學

這底薪根本就直接違法了，不檢舉嗎？

據我知道的 太多寵物美容助理 起薪都低於勞基法的標準...

至少一開始都講清楚了,能接受就做,不能接受就去找別的在目前的台灣,我們還不是最慘的......看看超商版

該檢舉的就檢舉，長期隱忍只會讓這個產業環境更糟原po不敢檢舉的話私信給我，我檢舉，這簡直太誇張了

那這樣要檢舉的多了

多也是要檢舉。

檢舉要有證據 錄音或是錄影 如果只是勞工局派人去查有的連打卡記錄也沒有ˊˇˋ 政府機關又不可能像蘋果記者一樣去當臥底..... 通常會檢舉都是離職的人啦XD

光打卡紀錄沒有就可以罰了，一去查一定罰一串，痛死