[台北/急徵]研討會邀約電訪工讀生170/hr

作者: kulimom (巴豆妖)   2020-11-22 10:25:10
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★《工作期間》
(不得連續工作逾6日、每週延時工作不得超過10小時、應依法提供例假與補休)
(外包承攬制之工作僅於「工作日期」欄位填寫「最遲交件日期」)
工作日期: 11/24 -12/23
排班方式: 每周二-周五
每日工作時間: 9:30am - 17:30pm
每日休息時間︰ 午休12:30-13:30
休息有無計薪供餐: 午休無計薪
★《工作待遇》
(法定最低工資為每小時新台幣158元,日薪、按件計酬換算時薪不得低於前開標準)
(總時數未滿1小時之工資應以1小時計算之、星期六日不等於國定假日)
(外包承攬制之工作僅填寫「平常日工資」與「工資發放日」二項)
 平常日工資:時薪170/hr
國定假日工資:(應為上開約定之2倍以上並補休,留空視為依法規定)
延長工時工資:(前2小時應至少上開約定之4/3倍、後2小時為5/3倍,留空視為依法規定)
勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥(非承攬制之工作不得刪除或變更此項)
工資發放日:12/30
★《工作內容》
工作地點︰台北市信義區松仁路89號4樓
勞務內容︰電訪邀約研討會出席 聯絡資料檢查比對及統整 電訪紀錄更新
★《事業登記資料》
(應填單位登記之完整名稱、完整地址,不得為簡稱、相對位置)
單位名稱:香港商國際數據資訊有限公司台灣分公司
單位地址:台北市信義區松仁路89號4樓
★《聯絡資訊》
聯絡人姓氏稱謂︰吳小姐
聯絡方式︰請寄履歷表至[email protected] 勿站內信
是否回覆報名者 只回錄取者 已徵到會改標題
◎《其他資訊》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之徵才條件,受訓期間有勞務行為者應正常給薪)
需求人數:1
通知方式:電話或email
面試時間:電話面試
受訓時間:無
截止時間:徵到人為止
強烈建議雇主在徵到人後,修改標題註明「已徵得」或其同義詞,體諒勞工心情

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