[一般/台北] 學會兼職課程協助以及代班行政人員

作者: musimed (謬及魅德)   2019-07-31 16:06:55
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★《工作期間》
(不得連續工作逾6日、每週延時工作不得超過10小時、應依法提供例假與補休)
(外包承攬制之工作僅於「工作日期」欄位填寫「最遲交件日期」)
工作日期:自民國108年8月起~110年10月,不定期兼職
排班方式:
(1)工作項目1:協助假日課程:無強制固定工作時段,因學會時
常不定期於週末舉辦課程,需要課程協助人員,
學會秘書會與跟學會合作之兼職人員詢問意願,
有空且有意願者負責該次課程之協助,因此並無強
制和固定排班
(2)工作項目2:學會秘書請休假時代班行政事務,星期一至五
如學會秘書請假,需要代班人員,亦會跟學會合
作之兼職人員詢問意願,有空且有意願者負責該
天行政業務協助,無強制和固定排班
每日工作時間:1.若為協助假日課程,約為7.5~8小時
2.若為代班平日行政業務,則為4小時(半天)
或8小時(整天)
每日休息時間︰1.若為協助假日課程,無明定休息時間,但在課堂中
老師講課,無須協助時,上班人員可於教室後方
念自己的書(但不可發出影響上課之聲響)
中午學員和老師用餐時間,工作人員也用餐,
會需要幫忙像是代訂便當和整理廚餘等事情
2.若為協助平日行政業務代班,半天者無休息,
整天者中午休息一小時
休息有無計薪供餐: 協助假日課程者有供餐,代班行政業務無供餐
休息時間不計薪
★《工作待遇》
(法定最低工資為每小時新台幣150元,日薪、按件計酬換算時薪不得低於前開標準)
(總時數未滿1小時之工資應以1小時計算之、星期六日不等於國定假日)
(外包承攬制之工作僅填寫「平常日工資」與「工資發放日」二項)
 平常日工資:每小時150元
國定假日工資 不會要求應徵者在國定假日上班,課程也不會辦在國定假日
延長工時工資:無加班,照表定時間上班
勞健保、勞退︰無(非承攬制之工作不得刪除或變更此項)
工資發放日:當日工作後發放
★《工作內容》
(工作地點應填寫完整地址至戶政最小單位,不得為相對位置,僅外包承攬制得留空)
(勞務內容應確實填寫,不得含糊)
工作地點︰如果為協助假日課程,地點不一定,但大部分位於台北市立聯合醫院
松德院區,如為平常日協助行政業務,地點位於106北市麗水街28號之辦公室
勞務內容︰1.如為協助假日課程,則包含早上學員的簽到流程,發放講義,代訂
便當,協助老師和學員解決突發狀況,中午用餐時協助發放便當,
整理廚餘等,並且於課程後協助場地整理等,課堂中必須待在
教室後方待命,但可以做自己的事情看自己的書,不能發出影響
課堂的聲音
2.如果是代班平常行政事務,則包含課程老師之聯繫,課程之宣傳(
將課程文宣和公文寄送,發送宣傳之電子郵件),課程準備業務
,接聽撥打至學會的電話,整理課後學員回饋和意見等
★《事業登記資料》
(應填單位登記之完整名稱、完整地址,不得為簡稱、相對位置)
單位名稱:中華團體心理治療學會
單位地址:台北市麗水街28號5樓
★《聯絡資訊》
(正確姓氏稱謂範例如下:)
(張三、張先生、張小姐、張老師、張教授、張醫師、張律師、張經理)
(Chang, San、San Chang、Mr. Chang、Ms. Chang、Dr. Chang、Prof. Chang)
(聯絡人不得為假名、聯絡方式不得僅有通訊軟體或社群網站之帳號)
聯絡人姓氏稱謂︰羅先生
聯絡方式︰站內信
是否回覆報名者:只回錄取者
◎《其他資訊》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之徵才條件,受訓期間有勞務行為者應正常給薪)
1.報名者仍須經過面試確認適任,面試不會有任何費用,將會由聯絡人和報名者聯繫
2.建議對心理治療有興趣的大學生或研究生報名,可順便接觸相關業務和課程
3.工作時間不固定,需要看當月是否有安排課程,以及學會秘書是否有請假需要代班
但也不強迫,建議真有意願和興趣者應徵
如果短時間內需要固定收入者不適合
需求人數:1~2人
通知方式:站內信約面試
面試時間:聯絡人和應徵者站內信約雙方共同有空時間
受訓時間:會由學會秘書帶領錄取者一同工作約四次半天的時間(計薪水),熟悉業務
截止時間:108.8.31
強烈建議雇主在徵到人後,修改標題註明「已徵得」或其同義詞,體諒勞工心情
作者: s62609 (Ray)   2019-08-02 12:40:00
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