[新北/一般] 板橋健身工作室徵行政櫃檯工讀1名

作者: ymca227 (evelyn)   2019-06-10 19:08:02
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★《工作期間》
(不得連續工作逾6日、每週延時工作不得超過10小時、應依法提供例假與補休)
(外包承攬制之工作僅於「工作日期」欄位填寫「最遲交件日期」)
工作日期:(明確起訖日期,長期者應加註起始日期,承攬制填交件日期)
預計 2019.06.17(一) 開始 (首日培訓1小時計薪)
排班方式:(每週或每月工作日,得以休息日表示)
週一與週四 / 遇國定假日休息 / 可與另一名工讀協調時間
每日工作時間:(明確起訖時間,多班制需載明各班別起訖時間)
上班時間為 週一與週四 18:30-21:30
每日休息時間︰(連續工作每4小時應有30分鐘休息時間,留空視為依法規定)
忙完很累請自行放空10分鐘
休息有無計薪供餐:(應分項填寫,留空視為皆有)
有計薪無供餐(除了零食幫忙吃或一些折價券需幫忙消費...)
★《工作待遇》
(法定最低工資為每小時新台幣150元,日薪、按件計酬換算時薪不得低於前開標準)
(總時數未滿1小時之工資應以1小時計算之、星期六日不等於國定假日)
(外包承攬制之工作僅填寫「平常日工資」與「工資發放日」二項)
 平常日工資:(應為時薪或日薪,不得為月薪,計件制者應註明常人平均每件所需工時)
工資 150元 / 小時 (國定假日工資300元/小時(但hen少國定假日上班喔...要注意嘿!)
國定假日工資:(應為上開約定之2倍以上並補休,留空視為依法規定)
延長工時工資:(前2小時應至少上開約定之4/3倍、後2小時為5/3倍,留空視為依法規定)
勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥(非承攬制之工作不得刪除或變更此項)
工資發放日:(明確工資發放日,不得僅為每週發放、每月發放,留空視為工作後現領)
薪資發放日:每月5日
★《工作內容》
(工作地點應填寫完整地址至戶政最小單位,不得為相對位置,僅外包承攬制得留空)
(勞務內容應確實填寫,不得含糊)
工作地點︰(工作場所之完整地址,得與單位登記地址不同)
地點新北市板橋區 文化路二段24號1.2樓
(近新埔捷運站4號出口)
勞務內容︰(應詳實填寫,不得為「主管交辦事項」或其同義詞)
1.櫃台行政事務(初期會由教練教導一套環境介紹SOP 約10分鐘)
目前約2組人/小時
不過前提是當下私人教練課程全滿時...
2.環境基本維護
(例如啞鈴幫忙歸位、偶爾拖幾塊地板、部分器材酒精擦拭)
閉店時 教練會做一次總整理
這項工作主要是讓教練在清潔上比較輕鬆些
3.主要是 教練小助理
因為精華時段 教練非常忙碌
需要工讀幫忙登記一些資料(ex.團體課 健身餐的收款付款等等)
★《事業登記資料》
(應填單位登記之完整名稱、完整地址,不得為簡稱、相對位置)
單位名稱:(應填全名)
肌轉有限公司
單位地址:(應填完整地址)
新北市板橋區 文化路二段24號1.2樓
★《聯絡資訊》
(正確姓氏稱謂範例如下:)
(張三、張先生、張小姐、張老師、張教授、張醫師、張律師、張經理)
(Chang, San、San Chang、Mr. Chang、Ms. Chang、Dr. Chang、Prof. Chang)
(聯絡人不得為假名、聯絡方式不得僅有通訊軟體或社群網站之帳號)
聯絡人姓氏稱謂︰(姓氏與稱謂,不得以代號、假名表示)
周小姐
聯絡方式︰(僅得為 站內信、電子郵件、市內電話、行動電話 之其中一項以上)
站內信 / email : [email protected] (請務必先寄履歷至email)
是否回覆報名者:(應填 必回、只回錄取者、不回 之其中一項)
只回錄取者
◎《其他資訊》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之徵才條件,受訓期間有勞務行為者應正常給薪)
需求人數:(應填明確人數或一定人數範圍)
共1人
通知方式:以email當中留下的手機進行通知
面試時間:初步書面審查
受訓時間:6/17(一)晚間 大約20:00至21:00
截止時間:6/14(五)23:59前
其他:
1.對運動產業有興趣者 可自由參加教練內訓簡報
(如果不嫌無聊的話啦) 因為基本上都是重訓知識
2.希望能是穩定性高 能接受一年以上長期工讀的人
3.第一階段會進行書面篩選 合格者進入第二階段
3.第二階段會受訓約1小時(計薪)
預計6/17(一)晚間 大約20:00至21:00
4.平面收件截止時間 為6/14(五)23:59前
強烈建議雇主在徵到人後,修改標題註明「已徵得」或其同義詞,體諒勞工心情

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