[多區/個人] 急徵資料蒐集人員

作者: wasone (問)   2017-08-04 13:42:14
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★《工作期間》
工作日期:(明確起訖日期,或以當天、短期、長期等表示) 8/4-8/6
排班方式:(每週或每月工作日,得以休息日表示,不得連續工作超過日)無
每日工作時間:(明確起訖時間,多班制需載明各班別起訖時間)自行決定
每日休息時間︰(連續工作4小時應給予30分鐘以上休息時間,未填者視為依法規定)自行決定
休息有無計薪供餐:(應分項填寫,未填者視為皆有)無
★《工作待遇》
 平常日工資:(應以時薪或日薪表示,按件計酬者應註明常人每件所需工時) NT$500/件 (3-4小時)
國定假日工資:(應為上開約定之2倍以上並補休,未填者視為依法規定)
延長工時工資:(前2小時應為上開約定之1.33倍、後2小時1.66倍,未填者視為依法規定)
勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥(不得刪除或變更此項)
工資發放日:(明確工資發放日,不得僅為每週發放、每月發放,未填者視為現領) 交檔確認無誤後立刻轉帳
★《工作內容》
工作地點︰(工作場所之地址,得與單位登記地址不同) 自行決定
勞務內容︰(應詳實填寫)
在特定網站上搜尋關鍵字,找到後輸入EXCEL
須有基本英文能力(國中程度即可)
請自備可上網及使用EXCEL之電腦
◎《事業登記資料》
(應填單位登記之完整名稱、完整地址)
單位名稱:(應填全名)
單位地址:(應填完整地址)
★《聯絡資訊》
聯絡人姓氏稱謂︰(姓氏與稱謂,不得以代號、假名表示) 李小姐
聯絡方式:站內信
是否回覆報名者:只回錄取者
◎《其他資訊》
(非特殊事由不得限定工作能力以外之徵才條件,受訓期間有勞務行為者應正常給薪)
需求人數:6
通知方式:站內信
面試時間:8/6早上九點 請自備Skype(不需視訊鏡頭及麥克風)
受訓時間:無
截止時間:8/6 08:00

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