[台北/一般] 攝影周邊器材維修、測試人員

作者: firesnake (傷心碧)   2016-06-16 12:39:41
本人已同意一切遵循現行法律,並確知文責自負
↑此行若刪除,文章就會被刪除
人力資源相關公司限定每週一三五才可發文
★《工作時間》
※以下三項子欄位必填,禁止面議或超過法定每日工時上限
※工時欄位除每日工時外還需列出每週/每月大約工作天數或總工時
工作時間︰無固定,有彈性可安排,每周約二次,每次約4小時不等
通常是平常日下午的1:30-5:30 也可能是早上9:00-12:30
需要平常日能配合的,只有假日能的可能不太方便
休息時是否計薪:否
是否供餐:否
★《工作待遇》
※以下五項子欄位必填,禁止面議並符合法定最低時薪
※本欄所稱之平常日為星期一 ~ 日,國定假日請參考各地方勞工局公告
 平常日薪資:基本時薪160/hr (可再依能力跟面試主管談)
國定假日薪資:依勞基法規定 (約定時薪x2/補休)
超時加班費:依勞基法規定 (第9-10hr 約定時薪x1.33,11-12hr 約定時薪x1.66)
勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥
薪資發放日:每日差勤結束後可當日領
★《工作內容》
※以下兩項子欄位必填並請盡量詳細描述,不可模糊籠統
工作地點︰建國南路一段開年有限公司
工作內容︰
公司代理各品牌攝影周邊商品
日常會有一定數量的維修件
需要有能力維修的人
適合各電子、機械大學、專科、科大相關科系
有實際維修經驗者
基本要有親自下去摸東西和動手做的能力
舉例來說
可能一支閃光燈壞了
需要拆開外殼更換其中零件或電路板
可能快門遙控的按鈕凹陷下去
要請你用原廠提供的零件拆換
可能腳架的某個部分鬆脫了
要用適當的方式處理
會有主管給你個方向和指導
但還是需要有相關經驗或實際動手的能力
無維修件時執行其他主管交辦事項
可能附近寄個東西之類的
也可能請你幫忙貼個標籤或貼紙
幫忙日常的包貨和出貨之類
工作優點:
時間彈性可安排,
每周固定可以來一次或二次,視維修件多寡而定。
每日做完現領。
請確定您平常日的早上或下午正常上班時段有時間再來信
這個工作不太可能改到平常日的晚上或周末
另外主管會希望不要是畢業在即即將尋找正職或當兵的
因為這樣可能做不到半年就要離職了
除了維修主管喜歡機械、電子相關背景科系外
如果同時本身有在拍照的對於平常要維修和測試的商品
或許會更有興趣和概念
請直接寄履歷到我email 信箱
★《事業登記資料》
※統編、單位名稱、地址欄位必填,農林漁牧醫藥補教業者需加填相關字號
※填寫資料以政府單位可查詢之公開資料為準,經比對不符者視同未填
統一編號:20951956
單位名稱:開年有限公司
單位地址:台北市大安區建國南路一段335號二樓
醫療醫藥相關單位代碼:
農林漁牧業登記字號:
補教業立案文號:
★《聯絡資訊》
※以下三項子欄位必填,電話需含區碼,姓氏只接受中、英文寫法
※Email跟國內市話、手機擇一填寫,不接受這三者以外的連絡方式
  聯絡人姓氏︰楊先生
Email/電話︰engscoy@gmail.com
避免漏信可同時寄 s04@w3j.com.tw
是否回信給報名者:否,只回給可能錄取者
徵才是多項因素綜合考量,若沒有接獲回復不代表您不優秀
有可能是經驗上、時間上或居住地點或其它因素公司綜合考慮後認為不適合才沒有錄取
請多見諒
請直接寄履歷到信箱,履歷必附基本資料、科系名稱、大頭照與西元或國曆出生年月日。
也可同時附上您平常日有空的時段供主管參考。
如果有相關維修經驗請填上相關經驗。
請直接寄履歷至信箱,不要打電話。
◎《其他資訊》
※限定性別、外貌等條件違反就業服務法,受訓期間需正常支薪 
需求人數:2
通知方式:線上通知
面試時間:線上通知
受訓時間:線上通知
截止時間:無特定
強烈建議雇主徵到人會在這篇標題註明(大寫T修改標題)
(資方徵到人請改標題或是通知應徵者 多多體諒勞方等待心情)

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