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作者: usnavyseal (usmarine2008) 看板: Gossiping
標題: [新聞] 醫院要求主治醫師上下班打卡？衛福部曝「沒有規定」 但希望
時間: Wed Aug 27 18:31:24 2025
醫院要求主治醫師上下班打卡？衛福部曝「沒有規定」 但希望做這件事
2025-08-27 17:21 聯合新聞網／沈能元
https://udn.com/news/story/7266/8966812
近期網路平台上熱議，竟有醫院要求主治醫師上下班需要打卡，醫師職業工會質疑，這與
替醫師節稅、間接節省醫院人事成本有關，醫院應說明這是什麼目的？不打卡會有懲處嗎
？遲到早退要扣薪嗎？衛福部表示，目前沒有規定醫師要打卡，但正在規畫與賦稅署溝通
，盼定義出某些醫師出勤狀態可以視為加班，比照勞基法加班費免課所得稅。
醫師職業工會指出，現行法律規定，勞工每個月薪資裡的加班費部分，可以在一定的程度
內免稅，該項規定未將醫師摒除在外，但除了部份住院醫師以外，其他醫師目前尚無所謂
工時規範，也就是說，主治醫師基本上不可能界定出標準與延長工時之別。
醫師職業工會提醒，醫院應闡明要求主治醫師上下班打卡的動機，而工時紀錄早已由勞動
主管機關闡明非僅限於以打卡方式呈現，任何形式諸如識別證刷門禁紀錄、工作文件上的
時間戳記皆可作為佐證，若醫院有心蒐集工時狀況，除了打卡的動作外，應有更簡單的方
式，且未配合上下班時間紀錄者不應懲罰，工時紀錄除可能作為免稅加班費申報用途外，
不應外推至對於員工的考評與獎懲。
關於最近有對於管理醫師出勤時間的傳言，衛福部次長林靜儀於臉書表示，衛福部並未要
求醫師打卡，目前衛福部正持續與財政部協調，希望醫院的醫師在半夜被call去醫院
、或值班時間的出勤收入，能夠比照勞基法加班費免納所得稅，照顧持續在醫院提供急重
難罕服務的醫師。
林靜儀指出，比方說，目前白天的接生健保給付和半夜被call去接生的健保給付都是一樣
的，白天的心導管和半夜緊急被call去醫院做心導管的健保給付也一樣，這樣對於輪班、
加班、值班的主治醫師們來說，其實很辛苦，也很難讓醫院留住需要加班、輪值和on
call 的醫師們。
林靜儀說，醫師業務特殊性，加班時間或非例行出勤時間的定義與計算，與一般勞工不同
；尚須有一定的條件與計算，因此，衛福部目前正在規劃與賦稅署溝通，定義出某些醫師
出勤狀態可以視為加班，比照勞基法加班費免課所得稅。衛福部沒有規定醫師要打卡，但
是希望面對醫院醫師流失的問題，盡力調整友善的環境與給予支持。
6.備註:
你們要自立自強啊 多做點功德
等下會先找出提出問題的人 這樣就不會有問題了 嘻嘻

笑死~~誰在待醫院? 這麼用功?

聰明醫師都到基層了 誰還留在醫院

20年前我待醫院時就已經要上下班刷卡了啊

蛤，到底是哪些醫院要打卡？

打卡不是為了報加班嗎

報加班為什麼要打卡

醫院會要你提出證明下班時間出勤啊當然你有值班之類的那就不用打了醫院很怕事的 沒留證據哪可能好心幫你報

蛤，還有醫院不會自己報加班的喔

應該不少吧 我相信越大間的越不會主動幫報

呵呵 我只能說懂得都懂

公立一堆不給報加班，績效組跟鐵打的一樣，連院長也叫不動。打卡有用？

再不逃就要打卡了，快逃打卡給您滿滿的儀式感

還好吧？打個卡怎麼了嗎？要求半夜出勤免所得稅就要有證明吧？

結果 部長換人了!哈哈哈！！保重?

石蟲上位，笑著笑著就流淚了

其實這是福利 一堆無腦反。因為醫師留在醫院 所得稅率遠高於診所 ，人家要幫你節稅，總要有根據說你這是加班所得不過這是對留在醫院很長的第一線臨床醫師比較有用簡單說衛福部想幫醫院醫師節稅，但是不可能針對職業別給特殊稅率，所以必須有根據說這是加班所得

雖然我是診所醫，但是如果打卡可以讓醫院醫師多免稅一點的話我蠻支持的

有打卡才能報加班，說真的這是福利

以前我們住院醫師都自己填上下班時間 哪需要打卡像看診超時這種就是可以報加班費

福利個鬼 我是不相信regular刀被卡到五點後 可以報加班啦xD

其實不是福利

雖然每個月加班時數有上限，但能節稅有總比沒有好，打卡只是小事

可以打卡報加班？我看外科住院醫師可以報到科倒掉腦都不知道幹麻用的 搞這些不如整體直接往上提升就好

一點點小錢就把醫師當猴子耍了

報到科倒掉 ?讓他倒~ 讓他到~~who cars?

那如果某些大牌醫師不來查房怎麼打卡

有節稅給推

傷害性不大 羞辱性極高

大老在國外都可以開刀了，何況是打個卡呢 呵呵

要節稅直接給報執行業務所得不就好了垃圾政府想一堆花招要騙人XDD

真的直接執行業務所得最快 胡搞瞎搞一堆

現在不就有報加班節稅的機制了？政策再如何立意良善，最後一定會歪掉。我相信最後會不了了之，或加班時數納入評鑑，然後時間到先打卡再繼續加班，跟護理師一樣。

如果變成hospitalist 脫離責任制 那打卡可行

我感覺有些人想的打卡是跟R一樣強迫上下班打卡再重看第一段好像真是指這種 不是報加班用打卡==

這些花招就是來管理醫生言論的什麼過勞 那就來打卡 搞不好醫生平均工時沒有過勞

我猜沒多久就會公佈一個數字說醫師平均工時正常並無過勞問題，就跟之前公布那從來沒有人領過的護理師平均薪資一樣

值班不算加班 那打卡幹嘛

講保障時醫師不算勞工，但談繳稅時醫師又變成勞工

請衛福部先把醫師6%勞退還來好嗎?要玩打卡就全部照勞基法來

是不是有些人是住院醫師？ 搞不懂這可以省多少稅 難得放福利也在不爽打卡就沒強制 不想打就不要打 沒有根據 就乖乖每一分錢都繳稅而已很久以前醫師就是報執行業務所得 於是自然勞健保就要自付 當年長庚某個年輕眼科主治醫師 因為他所得低 反而不划算 跑去檢舉 說他明明就是長庚的受雇醫師 長庚被罰一大筆錢楊志良當時可是洋洋得意 說到底這是醫師自己人搞不清楚狀況搞出來看起來這篇也有人像當年那個眼科醫師 搞不清楚狀況 要把這個福利鬧到gg......

執行業務所得被偉大的楊志良堵死了

現在換人坐坐看會不會好一點

值班時間本來就是加班時間 根本不用打卡應該爭取值班等於加班時間 特別是一線班

值班不需要有打卡紀錄就可以免稅

解釋問題隨時都能改 看要不要做而已

誰說值班不用打卡紀錄就可以免稅，我待過的醫院都不會把值班費視為加班所得

我待過的醫院值班費免稅，我沒打過卡

才幾丁點的加班費就想把科弄倒的比較好笑

所以才問是哪些醫院要打卡才算加班啊？目前遇到都不用喔，呵呵好爽

我記得之前apen有篇問加班時數上限的 每家醫院給報的上限還不一樣 就很怪

林委員是跟臨床脫節多久? 現在自然產有夜間加成耶...可以統計一下是不是實行後夜間的生產數變多

到最後就是100%要求打卡 管你報不報加班

醫院五大科每個人月薪加10萬就好

從沒打卡過，是台大北榮麻？都2025了誰還相信某林委員？有腦？

醫院通常不擋加班申報 但通常是報滿 仍然超過工時XDD