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住院醫師時薪僅136元！工會爆北市聯醫「高薪低報」內幕
2025/03/17 中時 王家瑜
住院醫師薪資計算暗藏陷阱！台北市醫師職業工會接獲台北市立聯合醫院現職住院醫師投
訴，計算自己工作一年來的加班費，和預期有很大出入，時薪僅約136元，連基本薪資都
不到，原來醫院認定其收入有一半屬於津貼，計算加班費的時候不能算入，健保、勞退提
撥也是以實際收入的一半作為基準。工會質疑，醫院不僅對員工吝嗇、欠缺誠信，甚至有
違法的疑慮。
台北市醫師職業工會今天（17）指出，北市聯醫住院醫師的薪資計算暗藏陷阱，表面上說
月薪可達11萬以上，實際上卻有超過一半是屬於獎勵、津貼性質，計算加班費、勞健保時
都出現重大落差。
現職住院醫師向工會投訴，他自行計算一年來在北市聯醫的加班費，時薪竟僅約136元。
經詢問院方發現，原來醫院認定每個月的收入有超過一半都是津貼性質，在計算加班費的
時候不能算入，所以真正的薪資不到5萬元。工會舉例，假設住院醫師每月加班15小時，
北市聯醫每年在一名住院醫師身上就省下5萬5000元的加班費，且這數字還可能低估！
工會更發現，住院醫師的健保、勞工退休金提撥，醫院都是以不到薪資一半的數字作為基
準，每個月在一個員工身上就可節省將近8000元的人事成本，直呼醫院不僅對員工吝嗇、
欠缺誠信，甚至有違法的疑慮。
北市醫師職業工會秘書長陳亮甫分析，許多企業為了規避成本，都會採取高薪低報的方式
，藉以減少在勞健保與勞工退休金上的人事成本，一旦被查獲就會處以最高4倍的罰鍰，
甚至有業務登載不實的刑事責任。而北市聯醫不僅高薪低報，短少的金額甚至高達薪資的
6成，節省醫院開銷的同時，卻是犧牲了勞工個人的權益。
工會指出，日前已在台北市議員苗博雅的協助下召開協調會，北市聯醫聲稱不會虧待住院
醫師，但迄今對於少算的一半薪資毫無悔改之意。工會呼籲北市聯醫，這些人事成本對於
醫院來說絕非不能負擔，不應該一再規避，而住院醫師求職時也應該看清醫院的計薪手法
，切莫中了包裹糖衣的毒。
心得
住院醫師就是個過程,拿到專科後的醫師生崖才長
套句老話說,捏住懶趴就撐過去了...
上次在醫美診所遇到客人,說是骨科的R
外表年輕帥氣適合做醫美,一問說有在趴...

「當你抵達下一個里程碑時…一切會更好」的經典智慧語錄只不過是一個空洞的承諾。 它只是一個「戰鬥口號」， 用一個美好未來的幌子，讓你忽視現在正在經歷的，非常真實的痛苦和不滿。政府帶頭打破信賴保護的年代，捏下去以後日子就好過的觀念誰信誰傻逼

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醫師時薪272也很哀傷好嘛？

市醫師職業工會?真有這單位喔?怎麼選舉都不出來?阿重點是你找錯市議員~~保重! 我們繼續當沖台GG賺50萬

工會是全國性的 但是法律要求前面冠上地址所在縣市名