以我偶而代表醫院參加一些醫院管理學會的經驗
我個人覺得真正好的工作是無法在這邊找到的
當然或許您母親是璞玉 是沒有被人發現的人才
但是在學會分享經驗以及交流過程
我看到的是例如彰基 或其他健康管理公司
他們可是求才若渴
真正的人才是不可能放過的
在發表完之後可能就一堆人主動來認識您了
您母親能夠做到醫院的護理部&醫療部的主任
而且英文能力又好
理論上與實務上都不可能再回去做單純小護士
這樣太浪費了
她也不可能屈就
小護士的工作比起她現在擔任的職位見識的更少更侷限
我不是歧視小護士
我說的是一個實際上會面臨的狀況
而且這個產業不管是在中國或是越南等東南亞國協國家
都是欣欣向榮的產業
或許這也是這個世代台灣醫療人員的下一個藍海
※ 引述《jack622 (High)》之銘言：
: ※ [本文轉錄自 Oversea_Job 看板 #1NoKPf0a ]
: 作者: jack622 (High) 看板: Oversea_Job
: 標題: [請益] (代PO)50歲的醫療人員想赴海外工作
: 時間: Fri Sep 2 17:29:10 2016
: 因為家母不會使用PTT，故小弟代PO上來向大家請教
: 家母今年剛滿50歲，護專畢業後從小護士慢慢爬
: 到近幾年成為某醫院的護理部&醫療部主任
: 現在收入還過得去，小孩也都長大了，開始想要轉換環境充實自己的人生
: 家母醫療&管理經歷很豐富，醫院上下對她的評價都很高，英文能力也不錯
: 想請問各位前輩，若想前往海外從事醫療相關工作應透過甚麼管道?
: 也不一定要高階管理職，家母認為即使是單純的護士她也可以過得很開心
: 畢竟他主要是想轉換環境，去別的國家見識見識
: 還請各位大大能幫忙提供建議，小弟感激不盡!!