job版禁止張貼違反「就業服務法」、「性別平等工作法」、「勞基法」與其他法律之文章
發文者已同意一切遵循現行法律，並確知文責自負。本工作確實勞健保!
此兩行刪除，文章會被刪除不另通知。
※請各位資方配合遵守。
【公司名稱】
※沒有填寫公司名稱將會被刪文。
※人資沒有填寫人資公司以及原徵人公司(共2公司)名稱將會被刪文。
國立臺灣師範大學-心理與教育測驗研究發展中心
【工作職缺】
標準本位評量計畫-研究員
【工作內容】
沒有內容會被刪文!!
1. 以標準本位評量為基礎，帶領團隊研發國小數學領域素養導向多元評量工具，含形
成性與總結性評量，以課室評量為主。
2. 與學校合作，輔導現場教師實施標準本位評量。
3. 執行與本計畫有關之研發與推廣業務。
4. 依專長協助其他國中、國小領域/科目之研發工作。
5. 撰寫研究報告或論文及其他主管交辦工作。
6. 其它臨時交辦事項。
7. 上班時間週一至週五08:00~17:00。(週休二日)
【徵求條件】
※為保障板友就業機會平等，雇主對求職人或所僱用員工，不得以種族、階級
、語言、思想、宗教、黨派、籍貫、出生地、性別、性傾向、年齡、婚姻、
容貌、五官、身心障礙或以往工會會員身分為由，予以歧視。
研究所數學相關科系畢業，具教育測驗與評量專業，富教育熱誠者。有教學經驗尤佳。
能獨立研發國小數學試題，對多元評量工具有想法、具創新思維、願意接受挑戰者。
具統整資料、研究分析等獨立作業之能力，並能主持會議，帶領教授、師長共同討論。
【工作地點】
臺北市大安區泰順街60巷28號
【工作時間】
※沒有填寫工作時間將會被刪文。
每週工時超過40小時，請寫加班費
周一至周五 08:00-12:00；13:00-17:00
午休時間1200-1300
【月休】
※一定要有數字。沒有填寫月休及排班制度 或月休過低將會被刪文。
周休二日
不用輪班
【公司福利】
請勿寫勞健保 無勞健保是違法的
此欄請寫額外的福利
生日禮券、不定時下午茶
【薪資範圍】
※行政院勞委會於109年1月1日起調漲基本工資為月薪23,800元
※無薪資、比照科技部、比照本校規定、面議、電議，薪資不清等水桶一週
時薪工作請貼Part-Time板
月薪未達23800一樣會被刪文
【工作待遇】：37,135～52,124元，將依工作表現調整薪資。
【需求人數】
1位
【聯絡人/連絡方式】
黃小姐
[email protected]
【其他備註】
1. 可上班日：109/06/01起
2. 休假制度：除勞基法規定外，每年另有獎勵休假。
3. 計畫目前執行情形可參考: http://www.sbasa.ntnu.edu.tw/
4. 意者請將履歷、自傳、大學和研究所畢業證書與成績單合併成PDF檔，寄至
[email protected] 黃小姐收，若有相關問題也可email至該信箱。