job版禁止張貼違反「就業服務法」、「性別平等工作法」、「勞基法」與其他法律之文章
發文者已同意一切遵循現行法律，並確知文責自負。本工作確實勞健保!
此兩行刪除，文章會被刪除不另通知。
※請各位資方配合遵守。
【公司名稱】 胡蜂國際貿易有限公司
※沒有填寫公司名稱將會被刪文。
※人資沒有填寫人資公司以及原徵人公司(共2公司)名稱將會被刪文。
【工作職缺】 行政助理
【工作內容】 處理日常例行事務、製作報表、網路平台處理
進出貨處理(會搬東西，不會太重，絕大多數在6KG內，少數超過10KG)、及臨時交代事項
沒有內容會被刪文!!
【徵求條件】
※為保障板友就業機會平等，雇主對求職人或所僱用員工，不得以種族、階級
、語言、思想、宗教、黨派、籍貫、出生地、性別、性傾向、年齡、婚姻、
容貌、五官、身心障礙或以往工會會員身分為由，予以歧視。
1.高職或專科以上畢業。
2.會操作基本文書軟體word、excel、pdf、ppt等。
3.個性不要太內向。
4.具機車駕照且日常有在使用
【工作地點】
桃園市中壢區延平路(靠近中壢監理站)
【工作時間】
※沒有填寫工作時間將會被刪文。
周一至周五9:30~18:30 (午休12:30~13:30)
【月休】
※沒有填寫月休及排班制度 或月休過低將會被刪文。
約8日 見紅休
目前還沒被砍掉的七天假也有休
【公司福利】
三節禮金、每月公司聚餐
請勿寫勞健保 無勞健保是違法的
此欄請寫額外的福利
【薪資範圍】
※行政院勞委會於104年7月1日起調漲基本工資為月薪20,008元
※無薪資、比照國科會、比照本校規定、面議、電議，薪資不清等水桶一週
1.24000元/月 年給14個月。
2.試用期三個月內無激勵獎金，滿三個月後開始發放獎金。
行政助理獎金(範圍為1000以上4000以下)視該月公司業績。
3.滿六個月視狀況調薪。滿九個月視狀況調薪。滿一年視狀況調薪。
(目前尚無員工在第一年的各階段沒有被調薪)
【需求人數】
1人；此缺為其中一名行政助理升任主管後所開出缺
【聯絡人/連絡方式】
1. 請將自傳、履歷表、歷年成績單及其他有利審查之資—料(學歷證明、
如有語文能力證明亦請附上、其他相關經驗證明等)
E-mail至 [email protected]/*