面試的時候就有感受到不會上
面試到一半B就露出一種不屑的表情
用力敲著面試資料的板子要A看他覺得不適合的點
這種事情不是應該面試完，
你們再自己私下討論嗎？
當下我也非常的直白（白目）
直接詢問說有什麼問題嗎？
B說：沒有只是我要再跟A討論
面試完的當下立刻就有覺得不會上吧？
A有很明確的跟我講工作的內容
但是自己面試完之後，感覺工作性質跟我想要的也差距蠻多。
所以本來就不會想要去，
加上面試過程中發現這種沒禮貌的插曲。
認真覺得這種沒禮貌的公司，
如果那個敲面試資料的人b是我的直屬長官的話
我可能也會蠻快就不做了