除了許晉哲,中華男籃需要什麼?
前中華男籃、璞園男籃總教練許晉哲回來了,他以戰績不佳為由,請辭大陸職籃CBA山西
汾酒,下一季他很快就會成為SBL超籃總教練,每一支球隊都有可能。
許晉哲回台發展,也讓球迷聯想到,2017中華男籃總教練似乎又有新的人選,許晉哲執教
能力和經驗,毫無疑問是目前國內教練第一人。
現在要接中華男籃兵符,都不會是好差事,更不是好時機,中華隊黃金世代老了,一個個
待退中,林志傑退了,田壘、曾文鼎、吳岱豪也一個個在國家隊待退狀況,就算要打,心
態和決心也都會打折扣。
新年代還很嫩,缺點很多,經驗不足,何時可以真正接下棒子,沒有人知道。
中華隊教練需求和目標、執行力,跟SBL教練不同,中華隊只有2-3個月組訓期和比賽,調
整、整合、組織、用人精準是最重要的能力,那已經超越戰術、訓練。如何帶得動球員,
能凝聚團隊,激發球員潛能,打好防守,同時讓球員肯拚命玩命,這才是中華隊總教練的
優質人選。
許晉哲有這分量和經歷,他當然是最合適人選,但現階段要帶領中華隊打出最大戰力和最
好成績,誰來帶都會很艱難,因為台灣籃球大環境問題和困境,遠比教練人選和能力更重
要。
旅外球員如何徵召,他們意願多大?打國家隊體能和意志力剩下多少?林志傑還要不要再披
國家隊戰袍,都是問題。
黃金世代老化,內線如何定位和選人,更是大麻煩。一旦曾文鼎、田壘、吳岱豪都退,或
者只留一、兩人,接班人、定位、使用、搭配,也是問題。
年輕世代如何篩選、培養、選才,更是問題,射手呂政儒之外,有那兩、三名年輕射手可
以培養?控球後衛,誰才是答案?李維哲、洪志善、葛記豪、呂濟而、蔣淯安、于煥亞,誰
才是最好的組合、銜接、如何老少配,那需要大智慧和格局。
中華男籃現在並不是青黃不接,但卻是最難以整合、抉擇、組織的尷尬時期。
我並不認為國內有那個教練現在可以出面解決這裡所有問題和困境,擘畫出一個清析明確
的未來願景和養成計畫,那需要一名有格局、視野和能力的「掌舵者」,從現在規畫、篩
選、決策、養成,一步步、一次次的試練整合汰換養成,給他至少2-3年時間組合,才能
幫助中華隊完成整合,打出最大競爭力,而不是誰來當教練,換幾個年輕球員,誰曾經帶
得很棒的簡單問題。
台灣籃球的紊亂文化,很沒有秩序和未來感,這是主事者的視野、執行力和專業問題,誰
能當個更稱職的中華隊教練,都是次要選項。
SBL超籃競爭力和文化必須拉上來,教練執行力、球團決策力和競爭力都要再提升,給球
員的壓力、養分必須加倍,賽季、場次、洋將都要做出調整,國家隊組訓養成接棒要有短
中長期計畫,接下來才是尋找合適教練。
我認為邱大宗、許晉哲、閻家驊都會是很合適的總教練人選,他們都有足夠執教經驗和威
嚴,但現在台灣籃球環境和文化,誰來當總教練都會事倍功半,難以成事,困難重重。
歡迎許晉哲回家,SBL或許可以考慮職業化,或者再增加一、兩支球隊,規畫出一個更好
、更強大、更有組織的聯盟,做好基礎行銷和市場服務,那麼年輕球員才能在大平台上成
長,資深球員可以在大平台上保持顛峰,這才是台灣籃球真正需要的視野和養分。
「黃金世代」最後三年,台灣籃球真的需要一次大刀闊斧的改變。
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