最近公司來了一個新同事
昨天會議上指派要我帶著跑
心裡無限OS
一開始聽可能很小心眼
但故事背景如下
1. 去年組成績不理想 公司調整後卸下主管職專心跑自己
2. 年初主管問異動想法 原則上都能接受 但他想啟用自己心腹
還問要不要給他管(我職級高兩階)
3. 今年公司有福利發放 我職級應該有的福利沒給 主管問我
福利幫我爭取 但要分給對方（心腹）七成
4. 公司調整營業目標數次，怎麼調動我都最多，成績好就倒霉要被動？
還說以前有爽到
5. 新人來主管開會說要給我帶，非主管為什麼要帶？主管加給不在我身上
之前帶了五個新人，當我太閒，此一時彼一時
現在只想 關我什麼事？
雖然對新同事有點不好意思 但這麼多恩怨 幹嘛主管不自己帶？
喔 因為可能不正 不想管...大概吧！
以前是正妹時 每個都搶啊...

跑錯版

離職

議會指派你就是要培養你加入議會阿笨

帶人就是給你累積管理經驗、培養人脈(自己班底), 不是每個人都有這種機會的...