是這樣的
我是業務行政助理
就是工廠對業務的窗口
我部門所有交期都是由我在對業務
所以來不來得及交我都要跟業務說
然後最近有個製造組長就在說我每次跟業務說交期都太直了
說我都直接跟業務說工廠做不出來
說我應該要說因為什麼原料延遲了或是因為人力的缺乏等等
他覺得如果交期延遲
我不能直接跟業務說工廠交不出來
要跟業務說一個故事才對
我就說我盡力了！
然後那個組長就說他聽到這句就火大，因為他以前有個屬下也是說喜歡說這句
我就說如果我做不好也可以換別人來做做看
然後他說工廠哪有這麼多人好換
我就說產線很多人，全部都來輪一遍也可以啊
然後他電話就響了結束這回合
然後那個組長之後就還跟他主管也再講這件事
他主管又跑來跟我講說跟業務說話要婉轉一點等等
雖然他們都不是跟我同部門
但我平常交期都要問他們
也不能得罪
但是我不喜歡他們叫我要怎麼做事
我怎麼要跟業務說應該是我自己的事
覺得同事真難搞
平常工作量又很大
內線和手機上班都接不完，好像客服一樣
每個月底前都要被會計催費用趕快送件
越想越想要跳別的公司寧願低薪的行業
大家有遇過類似狀況嗎