不知道大家有沒有遇過這種人：
工作分配下來專挑簡單的做，難的都丟給別人
好心幫他分擔一部分工作，結果他去跟老闆說那部分本來就是我該做的
做到過勞想休假，結果他大言不慚跟你說：「去跟你老闆說」（啊請問我之前幫你分擔的
工作不是工作嗎？）
後來我休假其間還要找老闆「特地寄信」「請」他大爺幫忙多分攤「一小時」的工作。
最近趁指導新人，我也順便請團隊成員都開始記錄工作時數，結果他自己工作時數灌水兩
三倍不說，連新人做的工作也算在自己頭上，美其名指導新人很花時間，實際上就只是動
動嘴拿時數而已。（好笑的是即便偷時數偷成這樣，也才跟我打平而已）
想要找他大爺好好談談，又怕他玻璃心碎一地，以後抬頭不見低頭見，大家都難做人。在
他身上我聽到最多的句子就是「這件事讓我覺得不太舒服」，都他的毛一堆。
面對這種不要臉的團隊成員，請問大家會怎麼辦呢？