我是南漂的人 (新北市嫁到台中)
在北市工作12年左右(捷運通勤)，待的公司休假都是跟著政府機關走，月薪約45K
去年到台中生活後，工作一直處在斷斷續續的情況，目前待業中
之前在台北工作，2個工作可以各做6年左右
但來台中工作後，目前已經換了3個工作，都在試用期內就提離職
以下是在台中工作狀況及離職原因:
1.離家近(騎車8-10分鐘)、同事主管好相處，但因不適應排休及薪水低而離職
(平日休一天、固定週日休一天)，月薪是政府最底起薪23,800元。
2.離家近(騎車10-15分鐘)，上市公司，同事間會刁難且因主管超級情緒化，
上班時間總是膽顫心驚，因不知他何時會突然發飆，月薪33K。
3.離家遠(騎車40分鐘)，上櫃公司，工作量爆多，常加班到晚上8-9點，月薪30K。
最近1.的主管跟我說他們有一個同事做到9/10 (跟我當初應徵是同一個缺)，且
知道我目前待業中，他已經詢問我3次要不要回去做?
我很猶豫，因為1.的同事、主管真的都很好相處，而且離家超近，只是在於薪水
真的很低而且是排休....
我希望可以利用國定假日連休的時間回台北和家人相處聚聚，
所以一直以來找工作都是希望休假制度是跟著政府機關休。
現在年紀也有了，台中不像台北工作機會多，現在1.的主管一直希望我回去做，
但如果回去做，我就沒有連休可以回台北跟我的家人聚聚
真的很苦惱....我想聽聽各位的意見，謝謝！