事情發生兩三天了，還是覺得難以釋懷
明天要上班，主管大概會來跟我溝通，會講甚麼話，我大概都知道
但傷到的點，我覺得很深很深
所以上來詢問下，是否有更好的轉念建議，讓我可以不要那麼難過
事情發生的前提：
公司是政府單位外包的古蹟單位，服務內容有餐飲跟浴衣體驗
我是負責浴衣單位的，我在進公司前就有在專門教室學過自己穿
進公司後，我又回去和服教室學習幫別人穿的技巧
所以公司所有員工的浴衣穿著訓練是我負責
前幾天公司有活動，活動後按慣例會開檢討會議
浴衣被女老闆提出來檢討，他認為隔壁店家穿得比較美
因為隔壁提供了更多的日本原裝髪飾跟小提袋，他覺得整體比我們美太多了
要我們在思考如何改進
我傷心的點：
隔壁店家的浴衣穿著技巧並不好，連簡易帶的蝴蝶結都可以歪掉，基礎整個亂七八糟
然後女老闆只看到外在配件，就覺得對方比我們好太多了
聽在我耳裡簡直是一筆抹煞我為了拉提公司所有人穿浴衣技巧的努力
反正浴衣本身穿得在美又如何，只要配件美就好
傷口很深的原因：
重新回和服教室學習的費用，每個月從南部往台北跑的交通費跟住宿費，都是我自費的
這些費用大概佔掉我月薪的1/5-1/4，我月薪約兩萬三
曾經跟公司要過一次客運的補助，卻被主管回說"為甚麼不去高雄學就好"
我的教室就是在台北，更何況高雄也沒教室可以上，且我只是要一次北上來回的客運車資
那次之後我就認命知道，公司不可能在學習上給我任何補助
但公司卻要我培訓所有的工讀生跟員工如何穿浴衣，當初進公司時並沒有說到這項
我都認命自費所有學習相關支出了，公司要我額外訓練同事，也沒有再給我職務加給
只有一句"教學的經驗是你的阿，別人拿不走"
好~我也當作訓練同事是未來教學的經驗累積
我努力的教，同事還愛學不學的，好幾次教到快吐血，每教一次就像被吸乾精力，累斃了
常常都會犧牲到我的休息時間，但我還是將同事拉到即便是幫日本人穿也沒問題
而女老闆現在才表示他只在乎配件美不美，浴衣穿得有沒有日本的標準，他並沒那麼在乎
我整個人快崩潰了QQ
我幹麼那麼努力要一個個盯著同事的學習進度，只為了讓每個客人都是整齊漂亮的
為了讓每個客人來覺得選我們家來浴衣體驗是對的，每個月都要往北部跑再訓練
為了讓公司更有專業度，已經排好明年要去京都考證照
然後老闆你現在才說這些都不是重點
我的心像是玻璃一樣碎掉了，我覺得我像是白癡，以為這些努力可以讓公司更好
結果這些都是公司不需要的
現在情況：
京都考試勢必要去，但我不想再訓練跟教同事了，畢竟當初進來時沒說要負責這塊
我想放生這一切，反正我再努力也敵不過配件的美，又搞得自己累得要命
但主管是不可能放過我，他能凹就凹，以前我可以免費培訓，現在一樣不會變
所以上來求救，有沒有甚麼轉念思考的建議
讓我可以平常心去面對公司的理所當然的凹我
我現在只想擺爛，愛學不學的同事我也不想拉了，新樣式的文庫結我也不想教了
顧好我手上的客人，其他穿不起來的我也不想管了
尤其看到和服教室的老師老擔心我錢不夠，努力的在她可以的範圍內多給我打工的機會
就只是怕我有心學習但卻荷包不夠而中斷，再看到公司這樣，好悶好想哭