我之前在中部某飯店人事部上班，因為公司人力縮減將我資遣
資遣費計算上也沒什麼問題，也有給我非自願離職證明
只是資遣來得太突然
我為了生活，去申請了失業給付
申請後發現能領的失業給付級距跟我的月薪對不起來
因為勞保被低報導致失業給付差額有$3000元以上
我向公司的人資副理提問說
「我的薪資兩萬六，但是投保級距卻是21009呢？」
人資副理給我的回答是
「你的薪資結構內有六千元屬於三節獎金預支，所以勞保投保21009沒有問題。」
後來我打電話去勞工局詢問，勞工局跟我說
「三節獎金每個月都有也屬於常態性薪資必須納入月薪。」
「且兩萬六的薪資扣掉六千，本薪不到21009的基本工資，屬於違法。」
隔天我再傳訊息向人資副理轉達我跟勞工局詢問後的結果
她答應在我領完全部的失業給付後，憑公文公司會賠償我差額。
過了幾小時後，原本我們同事有組一個群組
裡面的人全部「同時間離開群組」
在ig上看到另外一個人資主任這樣po
https://i.imgur.com/XngKuqh.jpg
過幾分鐘在臉書上看到跟我聯繫的人資副理也這樣po
https://i.imgur.com/7CGyK90.jpg
我傻眼，身為人資，投保正確級距不是應該的嗎？
為何人資把自己當作雇主、老闆、公司？
看得很生氣，就把這兩人解除好友並封鎖了。
我很生氣，於是到勞工局申請調解。
公司派出來調解的人也有這兩位罵我的人資
中間過程中他們一直提到是我不了解薪資級距
後來調解人也是希望我們和解
對我問說「若和解，你這邊金額方面可以談嗎？」
「可以。」我回答
後來調解人跟公司的人關起門來討論，應該是要說服公司和解。
後來經過十分鐘
調解人跟我說，人資副理今天沒經過公司授權和解。
所以調解失敗。
中間我拿著調解失敗的公文，找了法扶、被駁回、又找勞動部中間過程繁雜。
(過程po在salary板)
總之後來我是到法院告公司負責人詐欺。
我收到法院要開偵查庭的傳票沒多久
就有一個別的部門的前同事傳line
這個別部門前同事之前有聽我敘述過我跟公司之間的糾紛
他跟我說：那個人資主任又在罵你了，罵的有夠難聽。
一併把截圖傳給我看。
https://i.imgur.com/toguG2Y.jpg
後來公司請律師跟我和解
一間公司的人資部私底下狂罵前員工，表面上請律師和解要求撤銷告訴...
現在這間公司面臨到被我之前檢舉勞保、健保低報的勞檢
勞健保那邊的公務人員有打來跟我確認
「公司拿著我的和解書向勞健保局要求撤銷檢舉。」
但撤銷檢舉需要本人，所以勞健保人員詢問我要不要撤銷？
我回答：拒絕撤銷，請撤查到底。
其實我跟公司和解時對公司已經沒什麼感覺了。
但是多挨的那幾句罵實在忍不下去
有問過公然侮辱不用指名道姓也可以告
加上「葛格」兩字是我平時不管在臉書還在外面都是這樣叫我男友的
他這種影射直接就是在罵我阿
加上時間軸都是我告公司或是收到傳票
請問這樣是該告還是不告呢？
作者:
jameshcm (億載金城‧武)
2017-10-06 16:32:00你遮得太乾淨惹
作者: SophiaLee (蘇菲亞) 2017-10-06 16:33:00
告
作者:
v00001 (貓)
2017-10-06 16:33:00當然吉
作者:
jupei (沛)
2017-10-06 16:36:00告，這種垃圾一定告
作者:
opmikoto (MIKOTO)
2017-10-06 16:37:00當然可以告 但會不會起訴是另一回事
作者:
Mazu323 (Mazu)
2017-10-06 16:38:00告吧...吃人夠夠
作者:
haddi (haddi)
2017-10-06 16:39:00告啊 年底賺年終
作者:
dong531 (貓王)
2017-10-06 16:39:00我一定告
作者:
amilus0 (露可可)
2017-10-06 16:41:00還蠻好奇那個轉傳給你的人心態大概自己對那人資不爽，想看你們在那互咬?
作者:
cms6384 (生死有命)
2017-10-06 16:43:00告不了 很難舉證是在指妳
作者:
kwinner (天花æ¿)
2017-10-06 16:43:00告是權利
作者:
amilus0 (露可可)
2017-10-06 16:44:00然後我也覺的你告不成
作者:
kwinner (天花æ¿)
2017-10-06 16:44:00會不會成立要想一下 罪名是什麼
作者:
qDaniel (去Lava寫Java)
2017-10-06 16:46:00你就知道對方HR沒種指名道姓，公司沒懶蛋解決，他們罵越兇我越爽反正我就等你衝動指名道姓啊，我直接再吉一波，爽到不行
作者:
mag1021 (Different Style)
2017-10-06 16:47:00吉他
作者: Renna1379 (瑋寶) 2017-10-06 16:48:00
依法行政，是人資這塊沒先處理好 還......
作者: mahua (麻花捲好ㄘ) 2017-10-06 16:49:00
扯
作者:
squeegee (Squeegee~*)
2017-10-06 16:50:00好扯喔
作者: suaygiho (suay) 2017-10-06 16:52:00
那句先姦後殺是怎樣，有夠莫名其妙
作者: suaygiho (suay) 2017-10-06 16:53:00
如果原po是我好朋友我也會轉給他好有人懷疑轉po心態真的滿怪的
作者:
jfw616 (jj)
2017-10-06 16:54:00沒你的名字..自己的ig罵你這個賤女人告了也是浪費時間
沒指名道姓放棄吧 沒告成也只是讓對方得意 先把手頭上的做好
作者:
fu6m04 (祈願)
2017-10-06 17:02:00告工作上的事就好吧
作者:
benxyz (New Divide)
2017-10-06 17:02:00HR自以為是資方狂噴勞方自己人真的世界奇觀...
作者:
jojia (jojia)
2017-10-06 17:02:00這些截圖快吉他吉到死
作者:
mj2124 (CL)
2017-10-06 17:03:00妨礙名譽可能很難，跟那個同事說如果真心要幫你請提供有你名字的錄音
把戒嚴時的白色恐怖拿來當玩笑話講? 知道那是台灣人永遠的痛嗎 這人很可惡
作者: billy383838 (瑞芳金城武) 2017-10-06 17:04:00
告不成吧 又沒說是妳 妳告了只是對號入座罷了
作者:
dowbane (咩咩背著羊丸丸)
2017-10-06 17:05:00支持你做對的事
沒指名道姓 很難告得成 除非你有辦法舉證 好比錄音等等叫你同事錄她的音 錄到了 就領年終
作者:
Anyotw (Yoman)
2017-10-06 17:08:00都失業了，當然要領個年終啊看法官信不信啊，滿有機會會成
作者:
lasslass (......)
2017-10-06 17:09:00我會去下面留言說妳在講我嗎？反正想辦法讓她就算不指名道姓也能以描述聯想到我為止，再吉他！！
作者:
NmoG (Mao Bao)
2017-10-06 17:10:00告
就算告不會贏，也可以告看看啊，你不知道跑法院很麻煩嗎XD
作者:
jo6xjp6 (Karen)
2017-10-06 17:10:00這種人很欠吉
作者: naoko10078 (飛廉) 2017-10-06 17:11:00
當然吉死他
作者: naoko10078 (飛廉) 2017-10-06 17:12:00
哪家飯店
作者:
paperbag (閃閃發亮的胖子。)
2017-10-06 17:13:00告屎這些違法欺負人還不知道檢討的傢伙
作者:
sucherng (お久しぶり)
2017-10-06 17:13:00不要臉的是那些當公司奴隸還沾沾自喜的人，公司再賺錢也不會幫那群奴隸加薪！支持你吉下去！
作者:
aikotoba (aikotoba)
2017-10-06 17:14:00吉
作者:
paperbag (閃閃發亮的胖子。)
2017-10-06 17:14:00以後才不會有其他受害者
作者:
snowtoya (該å«é›ªé˜¿å§¨äº†)
2017-10-06 17:14:00公然侮辱那個有點難，公司業務登載不實(高薪低報)有機會
作者:
benxyz (New Divide)
2017-10-06 17:14:00lass那招太爛了...你要在下面留言激怒對方 人在生氣才會
作者:
aspd193 (Q胖達2號)
2017-10-06 17:15:00他這樣罵 我越要把他搞死 爽
作者:
YenPcman (Pcman)
2017-10-06 17:15:00吉到底啦！以後來個修法查屬實公司違反勞基法人資連帶懲處責任啦！
作者:
benxyz (New Divide)
2017-10-06 17:15:00失去理智 比如說「我就是不撤檢舉啦怎樣」
去底下留言有可能被反降一軍，要是對方沒有腦衝上鉤，反而回你：沒有喔，是你想太多了我罵我的親戚啦☺，反而陷於不利狀態吧
作者:
benxyz (New Divide)
2017-10-06 17:16:00哪有啥不利 你現在告本來就告不成 他沒上鉤情況不會更糟「我就是不要臉啦」「你準備灰心地離開公司吧」
作者:
weboau (那年夏天．燦爛耀眼)
2017-10-06 17:17:00這是什麼同事…………
作者:
benxyz (New Divide)
2017-10-06 17:17:00反正有多中二就多中二 不要罵對方就好了
作者:
PuElLa ( )
2017-10-06 17:19:00好沒水準的人，如果有時間真的應該告讓他擔心受怕也好
勝訴機率不高 因為罵得很難聽卻難以看出是在罵你但是可以告 讓他跑程序也好
作者:
Mazu323 (Mazu)
2017-10-06 17:22:00告不成讓他跑程序也好+1
作者:
roc1110 (上層建築)
2017-10-06 17:23:00教你一招，你直接告那2個罵你不要臉的人資主任[刑法公然侮辱罪]，而且跟前公司的同事老闆放話[告這2個人資主任這件事跟公司無關，只是純粹不想被侮辱，希望其他人別介入]~
作者: modkk (魔德軻軻) 2017-10-06 17:24:00
可以告啊，告不成而已但是可以讓他們跑流程
作者:
roc1110 (上層建築)
2017-10-06 17:24:00保證其他人對那2個人資主任袖手旁觀~
作者:
ooxxman (踏上旅程)
2017-10-06 17:26:00人資多半是老闆愛將，當然是要辱罵離職員工，辛苦了
作者: vini770803 2017-10-06 17:26:00
想知道公司是那家 乾脆讓公司上新聞好了
作者: Diew (大肚山下智久) 2017-10-06 17:27:00
投蘋果
作者:
roc1110 (上層建築)
2017-10-06 17:27:00有判例認為公然侮辱罪不需指名道姓，這要從上下文判斷，而且雖然沒有指名道姓但依特徵或情況可得而知，仍然可以成立公然侮辱罪
作者: MarchinOn (寶寶不說) 2017-10-06 17:28:00
不知道在#三小
作者:
PetWife (芊芊)
2017-10-06 17:28:00吉他
作者:
ajo865 (羅斯福路CUXI王)
2017-10-06 17:28:00我覺得你會敗訴 因為真的沒有明講是你而且特徵也不明顯
作者: XseraphimX (今晚打老虎) 2017-10-06 17:28:00
吉，都吉，太過份了
作者:
gemilay (Peri)
2017-10-06 17:31:00講成這樣太過份
作者:
roc1110 (上層建築)
2017-10-06 17:31:00當然要告啊，刑事又不用付裁判費，而且敗訴也不會怎樣，就算他要反告你誣告罪也不會成立~
作者:
machiner (Qaz專貼優質文)
2017-10-06 17:32:00吉死她 她對妳這樣妳覺得還要以和為貴嗎
作者: jeri210 (Blue蒼) 2017-10-06 17:32:00
告死他
作者:
seven711 (sieben)
2017-10-06 17:34:00還好你離開了（拍拍），祝你接下來順利
作者:
Manseh (萬歲)
2017-10-06 17:34:00告啊 都已經撕破臉了 告不成也不會怎樣 戒嚴那句真的太扯太沒水準了 別吞下去
作者:
gary886 (天佑日本)
2017-10-06 17:34:00支持你告，規避勞基法還覺得是別人找碴?黑人問號
作者: blauXaoi 2017-10-06 17:34:00
罵的太難聽了吧 吉死他
後面那段很糟糕，可是前同事沒指名罵人這樣怎麼舉證?
作者:
s2cbu (yesman)
2017-10-06 17:35:00這我一定吉
作者:
s150114 (湯姐姐)
2017-10-06 17:35:00當然告下去，讓他知道這樣罵人的下場
作者:
ytcc (rr)
2017-10-06 17:36:00可以吉就吉 但沒指名
作者:
gary886 (天佑日本)
2017-10-06 17:36:00就算不能定罪他以後也不敢亂講話，只是你很累要一直跑法院
作者:
immosha (莫夏)
2017-10-06 17:40:00請轉po給你的前同事跟其他一些比較好的同事當證人吧
作者:
Caninee (i Love u GA~)
2017-10-06 17:42:00妳有掩飾什麼部份嗎，態度?工作表現？不然這根本就只是"公"的事，有需要這樣針對人嗎？那同事也太愛公司了吧
作者:
suzume (哎呀)
2017-10-06 17:42:00諮詢一下律師，如果可成就吉
作者:
benxyz (New Divide)
2017-10-06 17:42:00不要講告贏 起訴都難
作者:
jack9731 (hidochunk)
2017-10-06 17:44:00告
作者:
bear2008 (阿兩:所長~~~~~)
2017-10-06 17:44:00吉起來
作者: SophiaLee (蘇菲亞) 2017-10-06 17:45:00
資方嘴臉不意外 呵呵 照流程走=走碴、不要臉 呵呵
作者:
RLH (我們很近也很遠)
2017-10-06 17:45:00職場真險惡
作者:
shtmn (淵)
2017-10-06 17:50:00你可以告 雖然告不成啦 不過有機會讓他麻煩多跑法院一趟也爽
作者: aspasia2113 (小陽傘) 2017-10-06 17:51:00
覺對告到底，還有妨害名譽等一起告
作者: shiring (深藍) 2017-10-06 17:51:00
如果有時間開庭的話，找個證人能證明po文看的出來是妳就可以告看看
作者:
trf560 (Kenliu)
2017-10-06 17:53:00告，太多人資根本冗員或是資方打手
作者: iamkandt (Yiz) 2017-10-06 17:53:00
往死裡 ，加油
作者:
s920081 (s920081)
2017-10-06 17:55:00吉他
作者:
JustSa 2017-10-06 17:56:00不懂欸 你不過只是問投保級距 前兩張圖怎麼就罵成這樣= =
作者: knml (法師) 2017-10-06 17:56:00
人資喔呵呵，最沒技術的免洗職業
作者:
hcl1007 (supergirl_hcl)
2017-10-06 17:57:00告下去，反正妳也離職了就當做年終
作者:
RoxanneC (Roxanne )
2017-10-06 17:57:00一定翻臉告到底 說強姦那句超過分
作者:
bnd0327 (阿噗噗)
2017-10-06 17:57:00對方是認識葛格喔? 總覺得跟公作沒關係單純跟妳有仇
作者:
lu0713 (王小波)
2017-10-06 17:57:00提告是你的權利，成不成案看檢查官，有沒有罪看法官。鄉民除了和你一起嘴，沒辦法幫你什麼
作者: darkjustice (DarkJustice) 2017-10-06 17:57:00
希望這種鳥事不要影響你的心情！
作者: lovebxcx (魔法少女) 2017-10-06 17:58:00
當然告啊
作者:
sugar327 (ç†æƒ³äººç”Ÿ)
2017-10-06 17:59:00我也在中部找工作可否站內信告知哪一家,以避免掉
最後罵的真的是太過份了！！好扯！！而且明明就他們的錯還這樣理直氣壯罵人，莫名其妙！！
作者: lovebxcx (魔法少女) 2017-10-06 17:59:00
資方嘴臉，就讓他跑法院
你現在有的是時間可以告，只要對方不出庭有利的是你。對方出庭就是麻煩。讓對方知道不能亂罵人!
對方違反勞基法屬實 公佈應該也沒問題鬼島就是一堆垃圾公司
作者: Iamtheking (努力活著) 2017-10-06 18:01:00
台灣人資沒水準
作者: LRKLRK 2017-10-06 18:01:00
強烈建議 一定要告
作者: Iamtheking (努力活著) 2017-10-06 18:02:00
垃圾公司人資
作者: kumapupu (卡咚滋) 2017-10-06 18:02:00
沒指名道姓要吉有點難 會被說自己對號入座
作者: how3 (浮華) 2017-10-06 18:02:00
加油
作者:
misakiU (misaki)
2017-10-06 18:02:00一定要 自己違規在先 還敢罵人 什麼概念
作者: Iamtheking (努力活著) 2017-10-06 18:03:00
可憐台灣勞工喔
作者:
Mankind69 (Mankind69)
2017-10-06 18:03:00吉死他
作者:
LaPAELLA (西ç牙)
2017-10-06 18:04:00指名道姓不是必要條件!!!!! 都有同事認為對方是在罵原po了 可推知也是成立條件
那要同事肯幫忙做證 而且一個同事說是 其他人說不是呢?最有效的方法就是裝傻問
作者:
tamber (等等)
2017-10-06 18:06:00是台中某姓氏酒店嗎？
作者:
Juanr (肚臍丁)
2017-10-06 18:07:00覺得戒嚴那句不只罵到原pi，所有當時的受害者都罵到了；那些受害者罪有應得那種待遇？
作者: Iamtheking (努力活著) 2017-10-06 18:08:00
保密條款違反勞基法吧？？？
作者:
xenium (Seras-tu là)
2017-10-06 18:11:00吉啊，超扯
作者:
WJYY (WJ)
2017-10-06 18:12:00吉爆他
作者:
aksk (菸酒生)
2017-10-06 18:13:00告阿，不用請律師，網路報案即可
能吉就吉啊 爽賺一波年終 幹嘛不要 但前提是確認吉的成 畢竟他沒有指名道姓 也沒有直接給你看到
作者:
LaPAELLA (西ç牙)
2017-10-06 18:14:00「刑法分則中公然二字之意義，祇以不特定人或多數人得以共見共聞之狀況為已足」
作者:
ChenDao (陳到字叔至)
2017-10-06 18:14:00告都告 都可以告
作者: sexychild 2017-10-06 18:15:00
人力縮減為何你先被資遣而不是其他人？？
作者: colinfeng 2017-10-06 18:15:00
告，都告
真的很沒水準 EQ超低！！！但沒有指名道姓吉得成嗎？
作者:
ttQoQ (尚未通過認證)
2017-10-06 18:16:00你都說完了還要問什麼 = =
作者: swxx 2017-10-06 18:21:00
告，加油
作者: gill4555 2017-10-06 18:21:00
他們好誇張..
作者:
bmcat (黑嘴貓)
2017-10-06 18:22:00作者: dreamfalls (Dreamfalls) 2017-10-06 18:22:00
吉到底
作者:
overhead (overhead)
2017-10-06 18:23:00輪姦槍殺...有點驚訝有人會在fb這麼寫。這不是讓fb好友知道自己人格低劣恐怖嗎...
作者:
amyg812 (ant)
2017-10-06 18:24:00告！
作者: kennethlin 2017-10-06 18:24:00
告死牠
作者:
c3101 (dce)
2017-10-06 18:25:00吉，今天他們這麼幫公司，改天就是換他們這樣被對待
作者:
Apr1 (é‡å°–上的天使)
2017-10-06 18:26:00支持提告 真的覺得台灣勞工很可憐 不團結還互扯後腿
作者:
h321123aa (the king of toolman)
2017-10-06 18:26:00吉了，有夠囂張
作者:
zzz2794 (宅安)
2017-10-06 18:26:00當然是去他ig煽風點火一下啊，讓他直接罵你賺年終
作者: o1986906 2017-10-06 18:27:00
開工大吉 支持
作者:
sinrueiw (終於還是到了這裡)
2017-10-06 18:28:00吉吧！有些hr真的很扯，以為自己是資方
作者:
Heiken (heiken)
2017-10-06 18:28:00想利用PTT公審?
作者:
idanny (已婚)
2017-10-06 18:28:00有勝算就告啊！當然要好好教訓對方！
作者:
r40638 (Retsu.T)
2017-10-06 18:29:00推你！真的太多這種公司，我妹前公司也這樣超爛的
作者:
sun1993 (愛唱歌的太陽)
2017-10-06 18:30:00還好本來就沒想去那間吃 越來越多黑料= =
作者: jazz19860929 2017-10-06 18:31:00
勿忘督割，先給箭頭
作者:
nayaya (naya)
2017-10-06 18:32:00吉死他
作者:
sarahoo (sarah)
2017-10-06 18:32:00吉 太誇張了吧
作者:
Iceballz (無糖無熱量)
2017-10-06 18:32:00反正沒事做 告一告還可以過個好年
作者:
ekimlcl (ekimlcl)
2017-10-06 18:33:00恭喜發財
作者:
roy2142 (roy)
2017-10-06 18:33:00為什麼不告 罵成這樣不用負責嗎hr當久了似乎都會當自己是老闆 哈
作者: notneme159 2017-10-06 18:34:00
試看看啊
作者:
osk2 (．)(．)
2017-10-06 18:36:00這種是人資，我看是人渣吧
作者:
Coslate (Coslate)
2017-10-06 18:36:00吉死他
作者:
qImo (qImo)
2017-10-06 18:36:00吉死他
作者: minaminojill (hisako) 2017-10-06 18:36:00
有夠扯，人資這樣根本是資方打手
作者:
Sanguom (SECRET)
2017-10-06 18:37:00快告 記得補後續
作者: weier08 (我們君) 2017-10-06 18:37:00
告是權利 成不成功是另回事、以及不要和解讓公司有紀錄較痛
作者:
NaaL (Skyline)
2017-10-06 18:38:00從其他人的留言回覆中可以看出是在指涉妳嗎？
作者:
nooon (嚕嚕嚕)
2017-10-06 18:39:00這裡的人當然都支持你告到你啊。反正看熱鬧不嫌事大。 我覺得你自己要想想。如你所說你現在還需要請領失業給付來維持你的生活。你有辦法不斷的跑法院嗎。你有辦法找到新工作後又跟公司請假為了跑法院嗎？
作者: takuya1 (再...再睡3分鐘) 2017-10-06 18:39:00
能想像對方的嘴臉
他們生氣你就贏了！ 你做的很對 捍衛自己的權利 :-D
作者:
kinedka (kd雄)
2017-10-06 18:44:00飯店薪資才2萬6
作者:
huahae (格子控)
2017-10-06 18:45:00吉死他
作者:
ismyluv (luna)
2017-10-06 18:46:00告，太誇張了，你做得好！
作者:
kop5236 (想ç 帳號的人生online)
2017-10-06 18:47:00常有的事 台灣慣老闆的日常
作者: ad46zc13 (東東) 2017-10-06 18:47:00
一定要告下去，就支持你
還蠻想知道HR的薪水是不是領得比RD或sales多啊？愛業主愛成這樣
作者: irisee (kk) 2017-10-06 18:48:00
告死他 拜託你！！！！！！！
作者:
hrs1988815 (追求æ£ç¾©ä¼¸å¼µæ£ç¾©)
2017-10-06 18:48:00告！這種人竟然能當主管？
作者:
junjunlol (junjunlol)
2017-10-06 18:48:00吉到他脫褲
作者:
kop5236 (想ç 帳號的人生online)
2017-10-06 18:49:00但這樣罵絕對可以告
作者: f509282003 2017-10-06 18:49:00
小心人資出來洗風向這種玩笑我不行，太可怕了
作者: yoshen1230 (好想換休旅車喔) 2017-10-06 18:50:00
私給我他的ig 我要去大便洗版
作者:
arx3721 (Laevatain)
2017-10-06 18:51:00台灣人最大的缺點在於留餘地 你覺得呢
作者: zacsoso (人間失格) 2017-10-06 18:51:00
吉!
作者:
Faried35 (Manimal)
2017-10-06 18:53:00這種垃圾就是欠吉，到時候他就會哭著求你原諒了
作者:
vamyhun (YC)
2017-10-06 18:54:00扯
作者:
mu1007 (小橘)
2017-10-06 18:56:00加油，鄉民一起挺你!
作者: tatakawai (Tata) 2017-10-06 18:56:00
講話好惡毒…
作者: p1227426 (詹) 2017-10-06 18:57:00
跟認識的 也也一樣是員工的 說 若離職 比照
作者: Jsayta (纖) 2017-10-06 18:57:00
這種人好扯，一定要告下去啊
作者:
csquall (Kaka'8)
2017-10-06 18:58:00作者:
fk6418 (hyou)
2017-10-06 18:58:00吉 當然
作者:
eWriter (小衲)
2017-10-06 18:59:00每個勞工都給你一樣給力 資方就不會這麼囂張了
作者: ptt80357 (Z8) 2017-10-06 18:59:00
噁心人資
作者: vini770803 2017-10-06 19:00:00
如果是雙木酒店就不意外
作者:
smdf (我依然相信)
2017-10-06 19:01:00告 ，不能姑息
作者: cheyu628 2017-10-06 19:01:00
吉
作者:
RCHZY (MINFEI)
2017-10-06 19:01:00告 對方有夠沒水準
作者: f1133553300 (king) 2017-10-06 19:01:00
這我一定吉
作者: jk9132526987 (歪歪) 2017-10-06 19:02:00
忍耐一分鐘，提早領年終
作者: MoneMizuno 2017-10-06 19:02:00
吉爆他
作者: WBS0615 (阿胖熊) 2017-10-06 19:02:00
奴隸還以為是老闆真87
作者:
fkskorea (大陸是臺ç£çš„)
2017-10-06 19:03:00支持妳 加油
作者: datader (小亙) 2017-10-06 19:03:00
。這種人能不告？
作者: a208040808 2017-10-06 19:05:00
佩服原Po 很多公司都低報 很難去檢舉
作者: wowilan (娃依嵐) 2017-10-06 19:05:00
吉啊 讓人知道在公開場合罵人是不對的 快
作者:
tank9 (追追追)
2017-10-06 19:06:00都有截圖當證據了 告一告再拿一筆錢
作者:
sherry456 (sherry456)
2017-10-06 19:07:00吉
作者: mike0820 2017-10-06 19:08:00
告
作者: wowilan (娃依嵐) 2017-10-06 19:09:00
支持妳 看妳這樣做 她才會罵妳 妳應該要高興
作者: nrivak (冰槐) 2017-10-06 19:11:00
一定要吉，支持你
作者:
ashkaze (畏怕陽光)
2017-10-06 19:11:00很想支持妳告那個噁心人資，但很大機率告不成，他反而更爽以為自己講那些垃圾話是有理的
作者:
APC ( 能搞革命 我很快樂 )
2017-10-06 19:12:00大吉大利!! 吉好吉滿!!
作者:
llwopp (hotdogroll)
2017-10-06 19:13:00吉
作者: Maggiepiggy (佩佩豬瑪姬) 2017-10-06 19:14:00
吉 講話這麼難聽 呵
作者:
ryo0103 (ryo)
2017-10-06 19:14:00告他啊 等他多罵一點一次賺回來
作者: nrivak (冰槐) 2017-10-06 19:15:00
隨然說做人別太計較，但這已經是人身攻擊了，真的沒必要客氣，一定要吉
作者:
bettybuy (什麼事都叫我分心)
2017-10-06 19:15:00在下面回覆釣魚看看ww說不定可以賺一筆年終
作者:
ll1117 (Linus)
2017-10-06 19:19:00這張圖是告不贏的
作者:
chishuo (朔)
2017-10-06 19:19:00去salary版看完了！台灣勞工真的很弱勢
作者:
dobe (dobe)
2017-10-06 19:19:00如果真的有把握就吉 講話太難聽了
作者: starlight102 (starlight1025) 2017-10-06 19:21:00
告
都被非自願離職 還要受這種屈辱...原po加油 等他更明確的字眼再伺機提告
作者: BADDOGRHETT (BadDogRhett) 2017-10-06 19:22:00
告啊！反正你現在沒工作 有的是時間 跟他慢慢玩啊
作者: thomaschion (老湯) 2017-10-06 19:23:00
很多人資腦子就有洞啊，一直以為自己是老闆
作者: DisShane (迷幻異域) 2017-10-06 19:25:00
加油！支持你！讓我想到那個被霸凌的紅海員工！就是有一些腦殘有點權力，就以為自己是老大了！期待你的後續文，鄉民都會給意見幫忙的！
作者:
vykxtoz (雲)
2017-10-06 19:27:00提告是憲法所保障的權利，不過依你提供的資訊而言管見認為勝算不大，畢竟你沒辦法舉證她是在罵你(那個「葛格」看似效用不大)
作者: tyleratc (tyleratc) 2017-10-06 19:28:00
吉
告不成為什麼就會讓對方覺得自己罵人有理？那連告都不告豈不也是讓對方以為自己罵人有理XD
作者: goodzoro (綠茶好喝) 2017-10-06 19:29:00
好扯
作者: m13m13m (奇怪 還沒收到??) 2017-10-06 19:30:00
想知道什麼x公司
作者:
cycle2 (Juan)
2017-10-06 19:31:00先去自由路法院先詢問免費律師再來談告，要是告不成還會被反告誣告
作者:
soyjay (黑暗大法師的左手勾射)
2017-10-06 19:31:00支持提告
作者:
Zzzip (LOSER)
2017-10-06 19:31:00告死他
作者:
molukino (å¶ä¸æ˜¯å¸¥å“¥QQ)
2017-10-06 19:33:00告死他
作者:
penguinmars (麥香éšå¡”塔醬)
2017-10-06 19:33:00紅明顯，可是他沒指名道姓啊，這樣有辦法告的成嗎？
作者:
a949494 (小熊維尼有翹臀)
2017-10-06 19:33:00吉到他們啞
作者: ShcalVJdisT 2017-10-06 19:34:00
吉！！太誇張了
作者: skinny27 (skinny27) 2017-10-06 19:34:00
告啊什麼德性
作者:
jb0110 (小豪)
2017-10-06 19:35:00告是權利，但起訴可能難成立
作者: asd12345642 2017-10-06 19:37:00
領年終了
作者:
lu3yao (放空之神)
2017-10-06 19:38:00人資這種職務常常自以為是老闆親信 為何？明明就沒生產力也沒有專業 到底哪來的自信？
作者:
VUVCOM (yuyu)
2017-10-06 19:39:00下面問你是在說我嗎。激個她的吐出證據
作者:
selfhu (水管爆了)
2017-10-06 19:40:00跑光的群組別退
作者: lollop (nanu) 2017-10-06 19:41:00
告！真沒品
作者: john2355 (Air) 2017-10-06 19:43:00
有任何文字檔案都留著 然後 告
作者: xa1927 (m) 2017-10-06 19:43:00
戒嚴那個超沒水準 但真的很難證明他在罵誰吧
作者:
exerexer (培養興趣一次一樣)
2017-10-06 19:45:00告啊，給這種人一點教訓，讓他學著對自己言語負責
作者:
Freeven (夏舞楓)
2017-10-06 19:46:00可以告，但是不會起訴
作者:
ccuyin (YIN)
2017-10-06 19:46:00不用提告增加麻煩，你檢舉就是因為他沒做好工作，上面自然會電他啦~ 給他們內部慢慢鬥
作者:
kkk0j (澀澀冰紅茶)
2017-10-06 19:46:00吉趕快吉，記得說後續
作者:
momo1244 (亞洲廢文王-廢文界宮本武)
2017-10-06 19:48:00他沒指名吉的成嗎？
你那位截圖的同事跟他關係如何？如果他們平常有在交流，可以請那個同事留言：「是在說XXX（你的本名）嗎？」後面可以加一些「有聽說過她的事，我也覺得很誇張」之類的話，假裝和對方同仇敵愾的樣子，對方笨一點就上鉤了
她講那什麼話 身為女性她不覺得丟臉嗎要是我有這個人的好友一定檢舉她的留言再封鎖 再也不往來真是丟臉死了
作者:
moers (MOラブリ～)
2017-10-06 19:54:00單方面說法，保留看法
作者: cbstgb (你逆) 2017-10-06 19:54:00
吉阿 公然污辱耶
作者: liu610265 (小P) 2017-10-06 19:55:00
莫忘督割，罵這麼兇搞不好...
沒關係我們幫你罵回來：垃圾人渣不要臉老媽妓女老爸奈米屌
當然告，這種人跟她客氣什麼，你又沒有錯，不需要和解
作者: yan2626 (Cyrus) 2017-10-06 19:56:00
台灣是資方天堂，告下去都會傷到自己
作者:
linein (linein)
2017-10-06 19:56:00告
罵的超級過分！可是我也覺得要想想這樣做是不是合乎成本，當然會覺得要給他好看或是把他公諸於世讓大家知道多過分，可是也許大家一下就淡忘了。不過要是我還是會告（爸媽大概覺得隱忍就好）
作者:
lanhow (lanhow)
2017-10-06 19:59:00他們就是看準你不會吉，公然汙辱一定要吉死他，有汙點換公司欺負他，反正他敢離職很難找工作的
作者: miumiukoko (miumiukoko) 2017-10-06 20:00:00
告死他，罵得也太難聽了
不管原波是不是真的有做什麼壞事才會被罵 這個內容難道合理嗎？有人又想檢討受害者的留言也太令人無言若是真的做了什麼 她就活該被說最好被槍殺還是最好被＿＿？
作者: xLiC (俐c) 2017-10-06 20:04:00
吉
作者: blackshdows 2017-10-06 20:04:00
吉
作者:
fishfi (fishcat)
2017-10-06 20:06:00告死他
作者:
irene160 (鬼出示人滾)
2017-10-06 20:06:00真是拉機
作者:
thbetray (遠遠的 。)
2017-10-06 20:07:00告
作者:
leograss (耶誕夜草男)
2017-10-06 20:08:00ㄏㄏ那些 hashtag 真的就是不怕被告
作者: bagajump 2017-10-06 20:08:00
拜託告死他 也順便讓這爛公司上新聞
作者: skcccas (ccc) 2017-10-06 20:08:00
ig那文講的有夠難聽
作者:
vaulter (vaulter)
2017-10-06 20:09:00只是前同事可以隨便吉
作者:
Rise68 (Rise68)
2017-10-06 20:11:00集中火力處理勞保問題，不要再告別的了
作者: Charley2309 (Charley) 2017-10-06 20:12:00
一定要告
作者:
srko3 (氣泡飲料~)
2017-10-06 20:13:00怎麼會有人這樣講話...
作者: usaku (眼淚) 2017-10-06 20:14:00
依我經驗，這種大公司的糾紛，很有可能你沒搞清楚薪資結構，但你去投訴勞工局一般就是擴大解釋，而大部分的公司都是息事寧人，不想鬧大，你要多少就喬，勞工局裁定同意就好，其實這種情況見好就收，真正搞上法院，對方找律師出來，你不見得招架的住，一點建議，不聽也沒關係
作者:
whaaaat (瑞瑞)
2017-10-06 20:14:00吉
作者:
JQK2 2017-10-06 20:14:00先告再說，重點不在於勝訴或敗訴，而是讓他因為跑法院而頭大，累死他
作者: YUGIEXE (アルティメイトレクレス) 2017-10-06 20:14:00
這些資料先收集啊 等他破功有指名道姓就可以告了
作者:
JQK2 2017-10-06 20:15:00有時候官司最惱人的不是輸贏，反而是過程折騰人
作者:
njpbjp6 (N J)
2017-10-06 20:17:00講實話這一定要有證人才會定罪，而且你上來發文，他們很有可能會有驚覺，我知道這口氣很難吞下去，但如果你沒有間諜能幫你，真的還是算了，你只要記住，以後不要變成那樣的人。
作者:
asd0604 (TY_Oscar)
2017-10-06 20:17:00頂多公司違法被罰，罵人應該很難成
作者:
j10731 (我麻吉呢)
2017-10-06 20:18:00一定要吉！
作者:
intor (intor)
2017-10-06 20:19:00請報飯店名+1 用這種水準的人資 老闆好不到哪去 當然飯店水準也不會好
作者:
JQK2 2017-10-06 20:21:00勞資糾紛是以公司管轄法院負責，但公然侮辱與公司無關，所以如果你戶籍是在外縣市，例如老家在屏東，就去屏東法院告他，讓他想到就腿軟，還要請假，公司有可能因此不滿他，他若不出庭就等著累積次數被通緝
作者: hoick 2017-10-06 20:21:00
加油！
作者:
bobyhsu (專業收費代洗文章)
2017-10-06 20:22:00沒有指名道姓但言論容易使人連結至你就可以了
作者: hoick 2017-10-06 20:22:00
吉！
作者:
k355000 (番薯)
2017-10-06 20:23:00紅明顯 之前都沒看薪資條嗎？
作者:
c40110y (哥會飛)
2017-10-06 20:26:00吉就對了
作者:
ul6na (來抓我押o-o)y~~~)
2017-10-06 20:28:00我覺得滿沒品的真的欠吉 先姦後殺這種太過分了吧
作者:
Riesling (新的旅程˙由æ¤åŽ»->)
2017-10-06 20:29:00JQK2 以原就被喔
作者: cjleetw (x帥氣der小嘉x) 2017-10-06 20:34:00
吉 吉 吉
作者: thunderboy38 (EVEXXXXXN) 2017-10-06 20:36:00
支持提告，讓他累到先求和解！
作者:
jumikai (禾斗禾斗)
2017-10-06 20:36:00吉死他
作者: jo611 (joseph) 2017-10-06 20:36:00
反正你都離開了 當然告死他啊
作者: ricky771113 (MashiMaro) 2017-10-06 20:37:00
告吧！
作者:
LianJ (腎香珍)
2017-10-06 20:40:00真的要吉，人身攻擊那部分也是！
作者:
rnrxxx (rnr_xxx)
2017-10-06 20:43:00爛公司！吉下去！這種人還能當人資，夠丟臉！
作者: applesck (蘋果先生) 2017-10-06 20:44:00
告
作者: alen64347 2017-10-06 20:45:00
這有點點誇張
作者: neilkcin 2017-10-06 20:46:00
吉死他
作者:
zzzmmp13 (zzzmmp13表性嘛…而且媒2)
2017-10-06 20:46:00這我一定吉 也太難聽
作者:
hsinyu28 (W.H.Y)
2017-10-06 20:47:00吉他
作者:
JQK2 2017-10-06 20:48:00以原就被原則通常是民事和行政訴訟，刑事不適用
作者: CCben (new man) 2017-10-06 20:50:00
支持吉，出一口氣，順便年底領年終，請記得蒐集好證據
作者:
MGCHU (たけ)
2017-10-06 20:50:00雞排～～加辣
告啊 腦子想的東西臭的要死 告到他自己想把腦袋轟掉
作者:
vertou (vert)
2017-10-06 20:51:00這太誇張了吧？他們人格和邏輯都有問題，支持原po
作者:
cute123 (想暱稱好麻煩)
2017-10-06 20:52:00沒指名道姓，怎麼釣魚呢？
作者: lazo (臘肉) 2017-10-06 20:55:00
告是人民的權益，但這案子百分之百告不成
作者:
raura ( )
2017-10-06 20:55:00莫忘什麼督割？低報和罵人是事實，還有人在檢討原波工作態度真可悲
作者:
leonian (......)
2017-10-06 20:59:00真的是把自己當老闆的嘴臉，好可笑
作者: rex22444 (獅子波波) 2017-10-06 20:59:00
叫前同事錄音 ，事成了分他一杯羹
作者:
lenti (啄木鳥)
2017-10-06 21:08:00告吧，就算告不成，他們也得請律師、跑法院，夠他們受的。在法律上被告就是吃虧的，訴訟過程冗長，多半會選擇合解。
作者: rainyday013 (sky_zot) 2017-10-06 21:09:00
這人資人格真讓人不敢恭維
作者:
kakoiee (OP)
2017-10-06 21:09:00督割是被軍隊壓下來的 不懂不要亂講話 那個亂引用的
作者:
lail (古道照顏色)
2017-10-06 21:10:00你可以告他，但沒指名道姓應該最後會告不成立
作者:
EIKD (華 揚)
2017-10-06 21:10:00舉證之所在 敗訴之所在
一堆不懂法律的在誤導人家，只要看得出來在罵誰就可能成立，沒有非要指名道姓不可，法律沒那麼笨啦，讓你沒指名道姓就逃得過，那這條可以廢了
作者:
zopijk (股票快快漲)
2017-10-06 21:11:00太不尊重人了你一定要告到底
作者:
ppc ( )
2017-10-06 21:11:00告阿
作者:
Vere (肥爾)
2017-10-06 21:11:00奴才自以為是老闆啊！爛人資，遇到這種真是辛苦了！最近也在為朋友跑勞資糾紛的流程，原Po加油
作者:
momo011 (抹)
2017-10-06 21:13:00告阿 反正告下去就算不成他還是要去做筆錄開庭
作者: swanc 2017-10-06 21:15:00
告 反正都鬧這樣了 妳不告 牠們也不會感謝妳 只會認為 那瘋子終於停了
作者: sunny0830 2017-10-06 21:16:00
吉死他！講話有夠低級下流沒水準
作者:
owen5566 (ooooowen)
2017-10-06 21:16:00和解三小，你遇到盡責公務員，不然被河蟹
作者:
CalvinS (偽善者)
2017-10-06 21:17:00作正確的事 這口氣不能忍
作者:
Vere (肥爾)
2017-10-06 21:18:00明明公司有違法事實，但經過調解或和解，補足受損權益後竟然可以直接撤回檢舉或勞動檢查的處罰這我真的覺得很扯，法律根本是在保護資方，故意扣你的福利，賭勞方沒有那個勇氣與時間去爭取，真被抓到了不起還錢而已，但一點罰則都沒有
作者: best0811 (御六) 2017-10-06 21:18:00
吉完領年終
作者:
ScrewYou (♥CharmmyKitty♥)
2017-10-06 21:19:00爛公司，不告浪費，告了剛好
作者:
sadtear (believe中間終究有個lie)
2017-10-06 21:21:00加油
作者:
liao5469 (一天又一天)
2017-10-06 21:21:00吉啊！讓他雪點教訓學
作者:
fallen01 (優質不OP)
2017-10-06 21:23:00吉拉
作者:
rea1 (跟鄉民認真就輸了....)
2017-10-06 21:26:00告啊,這些人也是領薪水的，像狗奴才一樣
讓他繼續罵，蒐證找公證人，之後指名道姓一起吉，管他去罵，拿錢就是爽！
作者:
arm370x (這年頭不能什麼都三倍速)
2017-10-06 21:27:00奇怪在外國人資是老闆拿來背黑鍋的肉靶 在台灣變成老闆分身
作者:
pptfish (fish)
2017-10-06 21:31:00也太過份了，原po好可憐
作者: moon1986 (保呆) 2017-10-06 21:42:00
HR到底知不知道自己的工作在幹嘛？
薪資那方面與公司協調後覺得可以和解，但是那人資罵人的話太難聽！很沒水準！！
作者:
boxtina (孤單會陪我一輩子)
2017-10-06 21:52:00大推17樓再推「suaygiho: 如果原po是我好朋友我也會轉給他」
作者:
catnip25 (Big Cat)
2017-10-06 22:00:00罵得好狠毒，吉死他
作者: XseraphimX (今晚打老虎) 2017-10-06 22:01:00
排隊吃雞排
作者:
boxtina (孤單會陪我一輩子)
2017-10-06 22:03:00淚推「Beersheep: 有這種人資 還需要敵人嗎」…（嘆）
作者:
Vere (肥爾)
2017-10-06 22:07:00這種同事真的不用跟他客氣，人都要痛一次才會學乖
作者:
boxtina (孤單會陪我一輩子)
2017-10-06 22:08:00淚推410樓「machia045413: 要是我還是會告（爸媽大概覺得隱忍就好） 」+1
作者:
tnjolin (請幫我找貓 )
2017-10-06 22:08:00吉 大公司還敢這樣搞
作者:
gahooi 2017-10-06 22:10:00怎麼能有這麼沒水準的人
作者:
boxtina (孤單會陪我一輩子)
2017-10-06 22:15:00再推「YUGIEXE: 這些資料先收集啊 等他破功有指名道姓就可以告了」～這也是大部分鄉民的建議，而且對妳也有利
作者:
e7485566 (e7485566)
2017-10-06 22:15:00吉死他
作者:
lauxc (Show Hand)
2017-10-06 22:17:00告到他脫褲
作者: t141256 (lighting) 2017-10-06 22:18:00
吉
作者: obaka870 (漁民87號) 2017-10-06 22:20:00
死他 氣死我了可惡
作者:
kmwace (kmw)
2017-10-06 22:21:00其實我想問的是飯店業薪資都這麼低的嗎
作者:
LKKG (挖尬億 AIDS 猴勝)
2017-10-06 22:23:00死他 人資而已 跩三小
作者: mylowkey 2017-10-06 22:23:00
突然想到會不會是人資吞了妳的投保差額，然後怕公司發現所以才惱羞成怒？有其他單位高層知情嗎？
作者: likeabitch (QAQ) 2017-10-06 22:30:00
HR真的是資方狗
作者:
unaunaup (unaunaup)
2017-10-06 22:36:00告告告
作者:
pmes9866 (沒見過帥哥喔)
2017-10-06 22:38:00吉吉復吉吉
作者:
chungrew (work hard, play hard)
2017-10-06 22:39:00應該告 且越快告越好
作者:
KARENPP (小灰妹妹，哼嗨喲)
2017-10-06 22:46:00天啊！這也太誇張，虧他還是人資欸～看了我也火很大
作者:
Riesling (新的旅程˙由æ¤åŽ»->)
2017-10-06 22:47:00刑事沒有以原就被的規定，但是網路上大部分潛規則是以原就被喔，所以原PO要跑來跑去的很有可能是你更正：網路上的犯罪
你光是打他勞健保申報這點公司就一個頭兩個大了XD不旦罰錢，後續還會被不定時抽查
作者:
tku1178 (A New Hope)
2017-10-06 22:59:00告 一定告
我跟你遇到一樣的事情，也一樣中部飯店，請問方便站內嗎？
作者:
bestfly (大佑柚唷)
2017-10-06 23:15:00順便告下去
作者: NicePP32 (肉肉婷) 2017-10-06 23:20:00
吉 必須吉
作者: benson860617 (拍拍) 2017-10-06 23:27:00
告
作者: yjm520520 (雪雪雪雪莉妹) 2017-10-06 23:28:00
支持提告！像肉搜人資
作者:
bio2133 (琤)
2017-10-06 23:30:00但他是設公開嗎？非公開也沒指名，這樣也有告成功的案例？
作者: dido0208 2017-10-06 23:31:00
告，雖然沒有指名道姓，但前後連貫起來都知道是在罵誰影射誰
作者:
alicet (泡泡)
2017-10-06 23:43:00這什麼啊鬼門關了這些妖魔鬼怪怎麼還在...
作者:
aigret (我想要去跨年)
2017-10-06 23:53:00告啊
作者: huangyanjhen 2017-10-06 23:56:00
告死她
作者: wang460313 (親) 2017-10-07 00:09:00
該吉則吉
作者: jomaysong05 (small-talk) 2017-10-07 00:16:00
先別告，放點釣餌讓他上勾再敲一筆大的
作者:
fcz973 (名蒸蛋柯南)
2017-10-07 00:22:00標準對號入座行為，告不成，結案。
可以告啊 有工作的是她 跑警局麻煩的也是她 她的時間成本若比你大 放心搞下去
作者:
susie97 (晚安水星人)
2017-10-07 00:31:00覺得告不成 雖然看了真的很生氣可以去生活法律版問問
作者: sinben (小狸) 2017-10-07 00:37:00
罵成這樣你還不吉死他?!!!!!!!
作者: ok771105 (宅皇) 2017-10-07 00:39:00
不主動調查還可以撤銷，傻眼
作者: Angola512 (啾啾) 2017-10-07 01:02:00
開工大吉！
作者:
ccchenny (Olaffffffffffffffffffff)
2017-10-07 01:03:00為何被罵不要臉啊？原po有做錯什麼嗎？
作者:
mftd (Mda)
2017-10-07 01:15:00影射沒指名道姓告不成，看有沒有人可以幫你做證是指你。我想那個人可能勞基法看不懂被老闆抓出來隨便做的，才這麼怒。
作者:
AYTOuO (鼻要這樣)
2017-10-07 01:22:00我一定告 加油！這種人不給她教訓 嘴巴還是會那麼髒你去查判例 我覺得能告成
作者: boom0912 (ahBoom) 2017-10-07 01:26:00
告
作者: jackylee531 (RobertCullen) 2017-10-07 01:28:00
吉
作者: wun50718 2017-10-07 01:28:00
吉啊 嚇嚇他 再賺一波和解金
作者: wz70403 (路倫) 2017-10-07 01:36:00
告了
作者: joejoe0825 (joe5280) 2017-10-07 01:40:00
吉
作者: yuyu2020kkk (BBBetty) 2017-10-07 01:44:00
遇過很多公司都這麼報唉唉
作者:
Moratti (哭哭)
2017-10-07 01:56:00爽 支持你
作者: suaygiho (suay) 2017-10-07 02:02:00
姓氏酒店評價好像一直都不太好
作者:
sulpht (0 o)
2017-10-07 02:03:00加油
作者:
zhaojin (滿媽)
2017-10-07 02:04:00吉 都吉
作者:
luvyjh (luvyjh)
2017-10-07 02:07:00支持你
作者: jenkl 2017-10-07 02:14:00
人資就是該告
作者: GTA7 2017-10-07 02:58:00
我也覺得這種人資真的很奇怪= =
作者:
israelii (chris)
2017-10-07 03:10:00妳要請內應吃飯啊 這個真的很熱心
作者:
sunnny (sun)
2017-10-07 03:20:00勞資糾紛搞得像血海深仇，詛咒別人被槍殺被強姦，這種說話方式真的很低劣。
作者:
gonna01 (Six)
2017-10-07 03:23:00吉死他
作者: Lasdrovia (JYS) 2017-10-07 03:40:00
支持推
作者:
Nightu05 (Tiffany)
2017-10-07 04:01:00這種欠吉啊，做錯還大聲哦。 婚宴別去這家辦啦不管告不告的成，至少不是忍氣吞聲，還讓她繼續囂張咧XD現在出庭麻煩的是她，若告成順便讓她留案底
作者:
Mood10207 (å¤å•¦å•¦å•¦å•¦)
2017-10-07 06:11:00告！！什麼鳥公司！！某P還不是只會在那邊，請吃雞排阿！！既然都撕破臉了，盡量忍一下抓對方把柄！
作者: acatking98 2017-10-07 06:17:00
當然吉！這麼沒HR sense的同事留人情也沒用。如果他們說要封殺什麼的也別怕，飯店業低薪出名，妳換個產業薪水起碼多10%，早點離開也好
作者:
GaHead (GaHead)
2017-10-07 06:23:00真的是奇文共賞，這些主管到底腦袋裝什麼ww
作者: joe2233344 (jojocute) 2017-10-07 06:23:00
臭嘴人資 有夠莫名其妙的
作者:
spildwj (帥氣的豬)
2017-10-07 06:45:00告到他脫褲子
作者:
friand (ff0210)
2017-10-07 07:38:00有錢就告～還可以賺錢...
作者: mikejan (blythe) 2017-10-07 07:53:00
把薪資條貼出來看看 裡面應該有細項吧
作者:
ro77289 (ro77289)
2017-10-07 07:57:00告死這廢物拜託
作者: htc10 (HTC10) 2017-10-07 08:53:00
告，都告
作者: nforcex 2017-10-07 08:53:00
吉死這些雜碎 加油
作者:
ptta (ptta)
2017-10-07 09:33:00這麼嚴重的侮辱，還涉及人身威脅，是我一定告，等到你告了他們一定馬上換一副嘴臉
作者:
okiayu (殊沫)
2017-10-07 09:40:00覺得你可以詢問律師，看吉不吉得成、能不能釣魚
作者:
PSO (SuGer.Fishing)
2017-10-07 10:23:00基本上告不告得成看法官認定，不過不告就沒有而且有一個關鍵點，如果對方是因為你的事情離職那發文這些氣話都有關聯性了(這點很重要)
作者:
jgs0213 (jgs0213)
2017-10-07 10:25:00某國人的素質就是這樣啊 意外嗎 一點都不意外
作者: tpktony (tpks6668) 2017-10-07 10:37:00
我阿公說過 看門狗有時會為了讓主人多摸兩下頭，叫的特別認真。或許下頓餿食可以多兩口飯。
作者:
SIRO5566 (素人5566)
2017-10-07 10:37:00母@這麼愛告不會去問律師哦？
作者: greeedisland (阿敷) 2017-10-07 10:49:00
告 讓他跑流程也爽啊！
作者:
fu750 (fuç‘„)
2017-10-07 11:40:00那飯店好像是家族企業?之前辦活動時前幾天,負責的經理直接曠職離職去,聯絡飯店前面幾天還不說.整個活動差點出包.現場管控也超亂
作者:
VOY ( )
2017-10-07 12:15:00反正都被資遣了，告下去可以拿些賠償金當資遣費，不告白不告
作者:
yvonne1981 (喵星çƒä¸Šçš„外星人)
2017-10-07 12:24:00這我一定告到底
作者:
yvonne1981 (喵星çƒä¸Šçš„外星人)
2017-10-07 12:25:00表面和解，私下狂罵，根本就沒悔意
作者: rockmanleon 2017-10-07 12:46:00
會罵人單純就自己被老闆罵在洩憤，自己白癡違法還罵人，根本沒羞恥心。不過建議原po去找法律諮詢詢問，如果是想討公道也得看看有多少勝算，如果只是想煩死對方就直接告吧。
作者: tony20095 2017-10-07 13:15:00
沒指名道姓算了吧，很難吉，在勞檢的那塊搞他就好
作者: tommie (tommy) 2017-10-07 13:32:00
告到底啊~通常這些人只會講幹話而已
作者: payyi (polerbear) 2017-10-07 13:36:00
即使影射還是可以確認的話就提告
作者: YALEMY 2017-10-07 16:14:00
吉啊 吉完贏了記得上來po文吉了後光跑法院就夠她累了 嘻嘻
作者:
linja (阿咪)
2017-10-07 16:25:00老闆請到這種人資才是超倒霉的吧
樓上們不知道妨害名譽不以指名道姓為必要嗎？不懂為何隨便叫人放棄
作者: holalynd (Determination.) 2017-10-07 21:01:00
你到目前為止做的都是正確的！前公司人資一點都沒有人資專業根本沒資格當人資！支持你吉！
作者: mr5520 (頭暈) 2017-10-08 01:11:00
支持！！
作者:
akiha33 (它它)
2017-10-08 04:41:00收集你fb上稱呼男友“葛格”的截圖佐證他在影射你應該可行吧