職場上想要維持正面積極態度
除了本身有那個心，能堅持
是不是跟哪一種主管做事也很重要
只是不是每個人(譬如我)都能夠與主管相處得很好
如果只有這兩種主管可選擇，你會選擇哪一種呢
第一種，非常在意官位
但心思算計或謀畫較多
對事情考量，或對人的喜愛程度
就是以是否對他個人有利益來衡量
好處是這種主管通常較進取
但缺點是城府似乎太深
對屬下因此個人好惡較重，
甚至常常很不公平(懂包裝，表面上看不出來)
甚至會批評屬下存在的價值或能力
更不是單純因為能力或會不會做事而喜歡
要很懂得取悅他
第二種，比較沒城府，
但通常真的也管理不太有興趣
大底上就是要屬下把份內事做好就好
積極的事不要讓他知道，因為他不喜歡改變，會怕出問題
若屬下自己把事情一切從頭到尾弄好，甚至分擔憂愁最好(常被認為沒能力)
優點是很自由，他不會瞧不起你
或認為你沒價值
或去弄一些厚黑的事
對人比較公平
缺點是有時他比較像你的同事，因為好像不太喜歡做事或管事
我覺得我在這兩種主管下面做事
都蠻辛苦，因為要懂得學習調適才能繼續正面
是不同種的辛苦
不知道大家會選擇哪一種
長久薰陶下來可能心態會正面一點的？