[問題] 到底該怎麼離職?

作者: lsst258 (青蛙)   2016-01-06 22:59:14
以下代po,文長~
我在一家小型傳產家族企業當業助,薪水還算可接受,離家15分鐘車程。目前已任職1年
多了,本來打算在2月領完年終,2月底提出離職、三月中正式離開!已訂好要出國玩很久
的機票準備離職後好好休息一下~
離開這份工作的理由是家族企業沒有發展性,很多大哥抽煙空氣很差,做事常被綁手綁腳
,主管很多東西不願意教,去上班就做很多雜事沒發展性的事情,且真的覺得自己做的不
開心,同事主管都是家族員工,整個不開心也無法找人宣洩,最重要的是勞保都低報,是
一家投機取巧的公司!
因為怕影響年終所以一直不敢透露自己準備在領完年終、過年有薪假、228連假的薪水後
要離職,但最近公司很多東西要上系統,指派了我和另外一位皇親貴族員工一起學習(可
能主管認為我要待很久)本來說好要再徵人,去維護系統,但似乎現在只剩我和另外一個
同事要一起做了...如果我離職就只剩另外一個同事自己弄了...
當時同期還有一個和我年紀差不多的員工因不小心告知領完年終後就要離職,之後就被冷
言冷語對待,老闆娘也整天和我說領完年終再離職的員工很爛,讓我倍感壓力...(因為我
就是那個要領完全部獎金再走的員工)
因為公司人手真的很少,我的事情越來越多,再加上準備離職的時間點公司要出貨,系統
要上線。實在不知道該怎麼提出離職理由,說自己要出國留學還是自己懷孕啊~畢竟第一
份工作想好聚好散...請大家幫我想想怎麼提離職呀...謝謝
作者: yottaloser (猶他魯蛇)   2016-01-06 23:00:00
就離阿0.0...跑離職手續
作者: maousama (中二病發作)   2016-01-06 23:00:00
有其他規劃就好啦!
作者: darkagesgaga (SLOTH)   2016-01-06 23:01:00
就說生涯規劃打算轉換跑道 離職時間點照勞基法走 別怕
作者: lookyour (柚子)   2016-01-06 23:03:00
不去上班不請假不接電話3天
作者: crispycarrot (小蘿蔔道尼)   2016-01-06 23:04:00
按照法規來跑程序就好啦 其他別管 自己站得住腳就好
作者: meowyih (meowyih)   2016-01-06 23:05:00
擺明不可能 "好聚好散" 了,就別在那想東想西的了 :p
作者: smapbz1987   2016-01-06 23:07:00
領完年終再散老闆一定不爽,就直接提吧
作者: benben1123 (班班)   2016-01-06 23:08:00
根本不需要好聚好散
作者: haddi (haddi)   2016-01-06 23:25:00
當日是領完年終照勞基法規定走人 幫老闆想那麼多幹嘛
作者: WFSGT (金星)   2016-01-06 23:26:00
“暗示”敢扣錢就直接舉發公司
作者: kusosasa (紅茶瑪奇朵)   2016-01-06 23:31:00
可以問小公司業務助理薪水大概多少嗎?
作者: XXSu (傳說)   2016-01-07 00:01:00
說要出國留學啊反正妳也真的要出國
作者: jiaru715 (Jia)   2016-01-07 00:31:00
就說有自己的人生規劃啊,反正離職後也不會跟老闆或老闆娘有聯絡,管他們會怎麼想,沒有人做第一份工作就會是長久做一輩子的吧!
作者: reko524 (清水聖人)   2016-01-07 02:20:00
管他們死活幹嘛!當然是選擇對自己有利的方式離開!你想太多反而難走!
作者: JokerEX (進擊的阿宅)   2016-01-07 02:22:00
在職時沒有好聚過那離職也沒啥好散的
作者: ravenwood   2016-01-07 05:15:00
看到公司描述還以為你就是我(笑)就說你打算出國遊學/打工度假
作者: Doralice   2016-01-07 08:03:00
直接說要出國
作者: mushpupu (mushpupu)   2016-01-07 08:56:00
跟原po一樣哈哈

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