作者:
isrs (文章通常太機掰又太中肯)
2015-08-03 22:13:08今天辦公室發生一件有趣的事
我中午就出去公差 打混 打茫了~~~
大概4點多回來 快下班
看到大家集體在碎嘴 連主管都加入 那幕直覺以為是在針對我
後來大伙沒停 繼續講 我才知道不甘我的事
聽五分鐘大概就是...某A的辦事態度和方法 讓上頭很不爽
主管B突然加入 說:e04......其實我也不爽很久了
然後CDEF紛紛加入: 馬的...原來大家都在忍
說時遲那時快
我剛回來 手上還拿著很不要臉的飲料XDD 說道:既然這樣幹嘛不直接跟A講??
場面大概沉默5秒
有幾個人回 "幹嘛講~" "沒用啦" "他就是這樣啦~"
我看著主管 主管:呵呵...
作者:
Spell16 (曬太陽的翻車魚)
2015-08-03 22:14:00你比較奇怪吧，人的性格有可能因為被指出就改掉嗎?
作者:
Spell16 (曬太陽的翻車魚)
2015-08-03 22:15:00如果人的性格有可能因為同事挑明了講就改，世界上也不會
作者: s74860421 (叫我姐姐) 2015-08-03 22:15:00
如果是能力的問題會幫忙他 ，如果是個性的問題可以找機會提醒他 ，但是沒辦法改變別人。
怎知道人家沒暗示過?? 而且態度這種事講了就會改嗎??如果是工作方法沒效率還會講，態度就算了，幹嘛幫他爸
作者:
amadda (小京)
2015-08-03 22:16:00以前我們辦公室也有一位，但是大家都會告知他，可是講幾次依然故我，所以大家對他的態度也特別差。
作者:
johnwu (就是醬)
2015-08-03 22:16:00大家都不爽A 那A能繼續待著也真是厲害~
作者:
sin27 (扇)
2015-08-03 22:18:00我們辦公室也有這種人耶 但是他被講原因就是大家不管怎麼跟他說(委婉地直接地都有)他有甚麼地方不對或事情應該怎麼做
作者:
sin27 (扇)
2015-08-03 22:19:00他都不會聽 堅持自己是對的....這種人怎麼處理= = 而且他連
作者:
maye (好想玩別人的貓)
2015-08-03 22:19:00你可以當第一個去就知道啦~ 靠你了~ XDDDDD
作者:
maye (好想玩別人的貓)
2015-08-03 22:20:00如果連你都知道要沉默，其他人當然也一樣啊
作者:
osape (oo)
2015-08-03 22:22:00如果他讓人不爽很久卻還能待下去，表示他有某部分很重要
作者:
STRO (LKK)
2015-08-03 22:23:00熟人才會指
作者:
osape (oo)
2015-08-03 22:23:00重要到他的缺點可以被忽視。除非那是公職又另當別論可能是皇國親戚，也可能能力超級傑出不能被割捨。
作者:
Spell16 (曬太陽的翻車魚)
2015-08-03 22:27:00你是在先入為主什麼啊?我要吵架就不會是這種語氣了好嗎w覺得我在找你吵架的話，你大可以不要聽我的建議去跟A挑明說你發現他什麼缺點希望他改啊~~~~
作者:
Tochter (蘋果花)
2015-08-03 22:30:00人都長到這把年紀了很難去改變別人什麼吧，同事又不是老師父母有去教育別人的責任，講出來還會鬧的整間辦公室氣氛不對，誰要去辦這個黑臉？
作者:
Tochter (蘋果花)
2015-08-03 22:31:00我幹嘛去「教育」同事，還有可能惹得自己一身腥
作者: tss2020 (瞌睡蟲) 2015-08-03 22:35:00
惹的一身腥+1
作者:
arnold3 (no)
2015-08-03 22:35:00跟著笑就對了
作者: ghostnora (諾拉) 2015-08-03 22:36:00
大家自己抱怨嘴嘴就算了,就不要其中有人跑去跟上頭說誰一直抱怨搞得大家上班氣氛很差,就超白木了啊(我就遇過這種人!!超想拖出來扁)
作者:
zhuzii (UsualMan)
2015-08-03 22:36:00那為什麼你不做呢
作者:
Spell16 (曬太陽的翻車魚)
2015-08-03 22:39:00如果你連"你比較奇怪吧"這句話都忍受不了，那同事A有可能因為你的"指正"就改變性格嗎? 呵呵
作者:
ccBee (好的事情)
2015-08-03 22:40:00因為沒人想當壞人... 被社會改變了無誤 直講只會被嫌白目
朋友才會說，普通同事主動去說感覺只會結仇…人都經不起批評，而且年紀大也不太會改
作者:
ccf2224 (curry好帥)
2015-08-03 22:41:00很熟的朋友就會講 不熟的我會選擇沉默
我會講，但會避免用攻擊或批評性字眼。不過目前真的沒碰過因為被人講就改變的人
作者:
urahccm (蜉蝣)
2015-08-03 22:53:00如果大家都不說他真的不知道呢？我會希望有人告訴我該改進的地方
作者:
j60131 (比菲多)
2015-08-03 22:58:00我遇到和你一樣的情形，不一樣的是我也是批評者，但是我認真想和那個被批評者溝通時，其他人一直勸退我，說怕我被對方陰或是說對方怎麼可能不知道自己很討厭…
越老越懶得管，因為越來越發現時間不夠用外加以前跌過，可能就是講過結果最黑的是自己
作者:
WuDhar (was eliminated)
2015-08-03 23:56:00當他是朋友才會講，如果是機掰狼不但不講還會阿諛奉承讓他感覺良好，之後看著他碰壁，是的我推了一把
作者: songokou (心情閃亮亮) 2015-08-04 00:11:00
批鬥大會開過一次後，以後應該會再常常開了
其他人大概講過但沒用吧～我也遇過這種同事，跟他提很多次都不見改善還兇我，最後整個店裡的人對他都很有意見那人也是年紀比我大，怎麼講怎麼教都沒用
看是什麼缺點囉～文中沒明講很難判斷，我個性應該跟你蠻像的，如果是幹壞事我的容忍度算蠻低的，會直接挑明講，除非輩份差太多就算了
然後有時候講出來也不見得是要對方改，而是要讓"事情"見光，就像如果有人外遇，大家都有默契不講，外遇這件事就越來越"安全"，但往往講了又沒人敢出來附和，能理解原po的感受
作者: blueharbor30 (rabbit) 2015-08-04 00:33:00
現在的人沒有箭靶子感覺活不了...
作者:
cat77401 (Katie)
2015-08-04 00:54:00沒有人可以做到讓每個人都滿意的啦，有時候說壞話只是群聚效應
作者: jealoushare 2015-08-04 00:59:00
我懂你。覺得這世界太鄉愿。
作者:
beams156 (beams)
2015-08-04 01:33:00不說很痛苦嗎？缺點是他的事
我會委婉的提醒他，但還是不敢直接說…覺得這個世界上太多人自掃門前雪了…
作者: imRoll (滾阿滾阿滾) 2015-08-04 02:03:00
我上禮拜剛被改變xd
這個社會就是這樣吧, 不過老實說如果我是主管, 這個員工不是股東或是董事長的誰誰誰, 我應該會直接火掉他, 也懶得跟他講理由, 不過這樣會被說是慣老闆吧XD
作者:
cranial (cranial)
2015-08-04 05:48:00你自己就知道答案啦
作者:
adrea (理想國)
2015-08-04 09:08:00沒人想當壞人
作者:
nuga (fight)
2015-08-04 12:43:00職場上得罪人沒好處
作者: shinshin2015 (shin) 2015-08-04 13:02:00
如果判斷講了沒用，就不會講